Responsable Technique et Opérationnel H/F - France Travail

Nous recherchons un(e) Responsable technique et opérationnel(le) (tuyauterie - climatisation - plomberie) confirmé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Responsabilités confiées :

- Superviser et piloter les chantiers, principalement dans le secteur nautique (bateaux, yachts.).
- Encadrer et manager une équipe de 2 à 3 collaborateurs.
- Réaliser les visites techniques sur site, définir les besoins, élaborer les budgets, rédiger les devis et rapports d'interventions techniques.
- Réaliser des tests fonctionnels sur les installations pour garantir leur bon fonctionnement.
- Veiller au respect des délais, de la qualité et de la sécurité sur les chantier.
- Gérer et entretenir la relation clientèle : suivi commercial, satisfaction client, fidélisation.

Profil recherché :
Vous êtes la personne idéale si vous possédez :

- Une expérience confirmée sur un poste similaire
- De solides connaissances techniques en tuyauterie, climatisation et plomberie, idéalement appliquées au secteur nautique
- Des compétences avérées en lecture de plans et schémas techniques
- La capacité à travailler de manière autonome, le sens de l'organisation et de la rigueur
- Un esprit d'équipe et un bon relationnel avec les clients
- la capacité à échanger avec une clientèle internationale.

Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique où vos compétences seront valorisées, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Prise de poste dès que possible avec une durée évolutive.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Recueillir et analyser les besoins client,Analyser les données d'une étude, d'un projet

Langues: Anglais exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.