Acheteur H/F - Alkemi RH
- Nantes - 44
- CDI
- Alkemi RH
Les missions du poste
- Vous avez une soif d'apprendre et souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine experte de son domaine ?
- Négocier, travailler en équipe, convaincre votre auditoire, représenter les intérêts de vos clients, c'est votre crédo ?
- Vous souhaitez approfondir votre expertise en achats responsables dans le secteur industriel ?
Si vous avez répondu Oui à ces trois questions, vous pourriez être la personne que nous cherchons !
ALKEMI RH est un cabinet conseil en ressources humaines... Créateurs d'Alchimie, nous aimons rendre service, dire les choses et être sérieux, sans se prendre au sérieux !
Nous sommes fiers d'accompagner notre client, MERCURIAL qui recrute son futur Acheteur H/F basé à Nantes (44).
Notre client se présente à vous :
Créée en 1994, MERCURIAL est un groupement d'achats reconnu sur le territoire national ayant pour vocation de mutualiser les achats entre acteurs du secteur industriel (ETI, PME) notamment de la métallurgie, de la plasturgie et de la menuiserie industrielle.
Société à taille humaine (15 collaborateurs), MERCURIAL apporte son expertise pour accroître la performance de la fonction achats auprès d'un réseau de plus de 900 adhérents industriels.
98%... c'est le taux de renouvellement des adhérents d'une année sur l'autre auprès du groupement... ajoutez à cela un très faible turnover côté collaborateurs... nous vous laissons tirer vous-même les bonnes conclusions !
Implantée sur plusieurs régions (Nantes (siège), Toulouse, Lyon et Paris), MERCURIAL exerce sur 3 métiers :
· Groupement d'achats,
· Animation de réseaux,
· Conseil, Formation, Délégation d'Achats.
Pourquoi les choisir ?
- Rejoindre une entreprise à taille humaine, solide, reconnue et porteuse d'ambitions claires.
- Occuper un poste bénéficiant d'une certaine autonomie et avec de belles perspectives d'évolution.
- Pouvoir partager avec une équipe,
- Bénéficier du support et de l'expérience d'une société saine financièrement qui se donne les moyens de ses ambitions.
- Rémunération annuelle fixe comprise entre 38 000 et 40 000€
- Des avantages sociaux nombreux (intéressement, retraite supplémentaire, mutuelle/prévoyance, titres restaurants, plan d'épargne entreprise avec abondement).
- Pour le reste.... on ne va pas tout vous dire... on vous garde encore quelques surprises quand même !Votre mission si vous l'acceptez... sera de travailler en étroite collaboration avec les Acheteurs Leaders de Mercurial, d'intervenir en autonomie sur l'ensemble du cycle d'achat et de contribuer à la performance globale de l'entreprise.
Parmi vos missions, on pourra notamment noter :
Pilotage du processus achat
- Intervenir sur l'ensemble du cycle d'achat : veille marché, consultation, négociation, contractualisation.
- Sourcer et développer des partenariats avec les fournisseurs (industries : matières premières, composants, prestations et services) en réponse aux besoins clients.
- Garantir la compétitivité, la qualité et la pertinence de l'offre fournisseurs.
- Réaliser une veille régulière sur les marchés adressés par Mercurial.
Missions d'achat opérationnelles
- Gérer des projets d'achat spécifiques confiés par la direction.
- Apporter un support opérationnel aux Acheteurs Leaders sur des familles d'achat complexes.
Activités de sourcing et de veille
- Identifier et sourcer de nouveaux fournisseurs et prospects.
- Réaliser une veille marché active et détecter de nouvelles opportunités.
- Effectuer des benchmarks et analyser les offres existantes pour optimiser le panel fournisseurs.
Gestion de la relation fournisseurs et adhérents
- Assurer la relation, l'évaluation et le suivi de fournisseurs.
- Participer à certaines phases de négociation.
- Apporter un soutien sur des projets spécifiques pour les adhérents.
Vous l'aurez compris, ce poste vous permet d'évoluer en toute autonomie tout en bénéficiant de l'accompagnement et de l'expertise de l'équipe de Mercurial. Le poste peut évoluer vers des responsabilités d'Acheteur leader H/F où vous pourrez piloter votre propre portefeuille d'activité.
Basé à Nantes, il vous faudra pour ce poste vous déplacer régulièrement sur le territoire national pour rendre visites aux clients et fournisseurs.
Le profil recherché
MEME SI NOUS NE RECHERCHONS PAS LE MOUTON A 5 PATTES, NOUS AVONS TOUT DE MEME DES EXIGENCES ! ...tout comme nous espérons que vous en avez pour votre futur poste et entreprise !
Nous aimons ressentir cette évidence d'avoir à travailler ensemble.
De notre côté, il se peut que nous ressentions cette ALCHIMIE si :
- Vous êtes issu.e d'une formation supérieure type ingénieur, école de commerce ou spécialisation achats.
- Vous présentez une première expérience en tant qu'Acheteur.se (alternance comprise).
- Votre formation et votre expérience vous ont également permis d'acquérir les fondamentaux de la négociation, ainsi que les outils et méthodes qui vous aideront à performer dans vos projets futurs.
- Vous maîtrisez les processus d'achats, les bases du droit des contrats ainsi que le cadre juridique associé.
- Vous êtes passionné(e), proactif(ve), à l'aise dans vos relations professionnelles et sensible au respect de l'éthique, l'intégrité étant l'une de vos valeurs fortes.
- Vous êtes un véritable caméléon : vous vous adaptez à toutes les situations et êtes aussi à l'aise pour travailler en équipe que de manière autonome.
- Vous êtes curieux.se, persévérant.e et vous souhaitez vous investir pleinement avec une équipe et ce nouveau challenge !
Idéalement, on aimerait tout cela... mais sachez que nous sommes prêts à intégrer un profil qui ne coche pas 100% des cases et qui saura nous démontrer qu'un bon 80% + potentiel + motivation = une belle alchimie !
PROCESS DE RECRUTEMENT
Conseils aux candidats
Cette offre vous questionne, vous attire ou vous séduit ? n'hésitez pas à postuler pour que nous puissions échanger ensemble.
Chez nous, pas d'artifice ! Soyez naturel.le et spontané.e... c'est le meilleur moyen de voir si notre client et vous, êtes faits pour travailler ensemble.
Nous vous garantissons un traitement attentif de votre candidature et disponibilité durant le process.
Processus de recrutement :
- Un premier entretien téléphonique de 45min avec Mathilde ou Florine (AlkemiRH)
- Un entretien physique d'environ 1h30 avec Florine (AlkemiRH) assorti d'une évaluation (personnalité, motivation, management) en ligne.
- Un entretien chez notre client avec le Président et le Directeur Achats.