Recrutement Brio RH

Chargé d'Affaires Publiques H/F - Brio RH

  • Meudon - 92
  • CDI
  • Brio RH
Publié le 16 janvier 2026
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Les missions du poste

Notre client est une organisation professionnelle de référence représentant l'ensemble de la filière des services de l'automobile et de la mobilité en France.

Interlocuteur privilégié des Pouvoirs Publics (Ministères, Préfectures) et véritable partenaire social, cette structure nationale fédère et défend les intérêts de plusieurs milliers d'entreprises, allant de la TPE familiale aux grands groupes internationaux. Elle joue un rôle clé dans la définition du cadre législatif, économique et social du secteur.Missions : Influence, Stratégie & Animation

Rattaché au Directeur du Pôle, vous pilotez la stratégie réglementaire d'une branche professionnelle majeure. Votre rôle consiste à être le lien permanent entre les chefs d'entreprise, les institutions publiques et les partenaires économiques.

1. Affaires Publiques & Lobbying (La "Voix" de la profession)

Représentation institutionnelle : participation aux groupes de travail ministériels (Intérieur, Transports) pour orienter la réglementation.

Défense d'intérêts & Légistique : rédaction de notes de position, d'argumentaires et de projets d'amendements liés aux nouvelles lois (LOM, ZFE, etc.).

Négociations : conduite des négociations annuelles sur les cadres économiques et tarifaires avec les acteurs publics et privés.

2. Expertise Réglementaire & Conseil

Veille stratégique : analyse de l'impact des évolutions législatives et vulgarisation des enjeux pour les adhérents.

Conseil de haut niveau : expertise sur des problématiques complexes de droit administratif et de contrats commerciaux.

Outils de pilotage : conception de guides pratiques pour accompagner les dirigeants dans leur gestion.

3. Animation de la Vie Syndicale

Pilotage d'instances : organisation et animation des Commissions Nationales et Assemblées Générales.

Appui aux Élus : préparation des dossiers techniques et argumentaires pour les rendez-vous des représentants régionaux auprès de l'administration locale.

Le profil recherché

Profil recherché

Formation : Bac +5 impératif (Affaires Publiques, Sciences Po, Droit Public ou Droit des Transports).

Expérience : 3 à 5 ans minimum en fédération professionnelle, cabinet de lobbying ou direction institutionnelle.

Compétences :

Excellentes capacités rédactionnelles (courriers officiels, communiqués).

Sens politique aigu et diplomatie pour négocier avec des acteurs variés.

Grande aisance oratoire devant des assemblées de dirigeants.

Capacité à décrypter des textes réglementaires complexes (décrets, arrêtés).

Ce poste ne requiert aucune compétence technique automobile. Il demande de savoir décrypter un décret et négocier un accord.

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