Consultant - Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistere H/F - Etablissements publics locaux

LE CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU FINISTERE RECRUTE UN/UNE :

Consultant (F/H)

Descriptif de l'emploi :

Le CDG 29 est un établissement public au service des employeurs publics locaux du Finistère (communes, intercommunalités...). Il accompagne les élus locaux dans leur rôle d'employeur ainsi que les décideurs et responsables RH en mutualisant les moyens relatifs aux ressources humaines. Notre établissement est situé à Quimper et compte au sein de ses équipes environ 120 agents. Le CDG 29 est reconnu comme partenaire privilégié des employeurs publics. Il est organisé en 4 pôles : ressources, d'appui aux collectivités, emploi/carrière et prévention et santé au travail.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029260116000926-consultant-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

PROFIL RECHERCHE :

Connaissances :
- Connaissance de l'environnement territorial, du fonctionnement des collectivités et du statut de la FPT
- Conduite de projet
- Pilotage du changement
- Connaissance en psychologie sociologie des organisations et management
- Maitrise de techniques d'animation innovantes
- Maitrise des outils bureautiques

Expérience savoir-faire :
- Esprit d''analyse et de synthèse
- Sens de l'organisation
- Conduire un projet
- Conduire des entretiens
- Animer une réunion
- Accompagner
- Convaincre
- Décider
- Qualités rédactionnelles

Savoir être Bonnes capacités relationnelles, dynamique
- Autonome et réactif
- Sens des responsabilités
- Travail en équipe
- Intérêt et curiosité pour le service public, les politiques publiques et l'innovation publique
- Réelle capacité d''écoute et de dialogue
- Confidentialité et réserve

Conditions de travail :

Lieu d'affectation : QUIMPER, déplacements réguliers sur le département. PERMIS B indispensable

- Temps complet + RTT et horaires modulables (choix du cycle de travail),
- Télétravail possible en fonction des impératifs de service,
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire,
- Adhésion CNAS,
- Carte titres restaurant,
- Contrat groupe prévoyance,
- Contrat groupe mutuelle,
- Forfait mobilité durable,
- Coffre-fort électronique.