Chef de Projet Retail H/F - Hi-Ring

Chef de Projet Retail - Consultant Solutions SI (Cegid Y2)

Contexte

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur du Retail, nous recherchons un Chef de Projet disposant d'une forte posture de consultant, capable d'accompagner des clients variés (enseignes, marques, réseaux de magasins) dans la définition, le pilotage et la mise en oeuvre de leurs projets de transformation, avec une montée en compétences progressive sur la solution Cegid Y2.

Missions principales

Pilotage de projets

- Piloter des projets IT / métier dans le secteur du Retail (POS, back-office, omnicanal, ERP, etc.)
- Organiser et animer les différentes phases projet : cadrage, conception, déploiement, recette, mise en production
- Gérer les plannings, budgets, risques et indicateurs de performance
- Coordonner les équipes internes et externes (clients, éditeurs, intégrateurs, métiers)

Posture de consultant

- Comprendre les enjeux métiers des clients (vente, finance, logistique, retail ops)
- Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées et pragmatiques
- Être force de proposition sur les processus, l'organisation et les outils
- Accompagner le changement auprès des utilisateurs
- Adapter son discours à des interlocuteurs variés : directions métiers, IT, opérationnels

Expertise et montée en compétences Cegid Y2

- Participer à des projets d'implémentation ou d'évolution autour de Cegid Y2
- Monter en compétences fonctionnelles et techniques sur la solution (formation, projets, certifications)
- Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et méthodologies
- À terme, devenir référent sur certains périmètres fonctionnels de Cegid Y2

Formation

- Bac +4/5 (école de commerce, école d'ingénieur, université)

Expérience

- Expérience significative en gestion de projets, idéalement dans le secteur du Retail
- Expérience en cabinet de conseil, ESN ou en environnement multi-clients appréciée
- Connaissance des environnements SI Retail (POS, ERP, flux magasins, omnicanal)
- Une première exposition à Cegid (idéalement Y2) est un plus, mais non obligatoire
- Maîtrise de l'anglais dans un contexte professionnel obligatoire

Compétences clés

- Gestion de projet (méthodes classiques ou agiles)
- Analyse fonctionnelle et rédaction de livrables (cahier des charges, spécifications)
- Excellentes capacités de communication et de pédagogie
- Capacité à travailler dans des contextes clients variés et complexes

Savoir-être

- Forte posture de consultant
- Sens du service et orientation client
- Autonomie, rigueur et esprit de synthèse
- Capacité d'adaptation et curiosité
- Goût pour le travail en équipe et les environnements dynamiques

Présentation Hiring

Qui sommes-nous ?

Hiring, c'est un cabinet de conseil qui offre des services spécialisés autour du recrutement, en mettant un point d'honneur à la qualité et à l'accompagnement personnalisé.

Notre vocation : anticiper, comprendre et accompagner les besoins de nos clients. Nous nous engageons à construire des liens durables entre les aspirations individuelles et les enjeux collectifs.

Notre domaine d'intervention ?

Nous intervenons en amont, dès la phase d'audit et de conseil, pour répondre efficacement à vos enjeux de recrutement. Mais notre approche va plus loin : nous vous accompagnons aussi dans la mise en place de stratégies durables de bien-être au travail, essentielles à l'engagement et à la fidélisation de vos collaborateurs.

Nos services s'adressent à qui ?

Petites structures ou grandes entreprises, acteurs locaux ou groupes nationaux. Nous avons eu la chance de collaborer avec des profils variés, dans des environnements très différents. Ce qui nous anime, au fond, reste toujours le même : comprendre vos métiers, cerner vos enjeux, et vous accompagner concrètement pour faire grandir vos équipes.

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