Recrutement Age D'or Services

Auxiliaire de Vie H/F - Age D'or Services

  • Vannes - 56
  • CDI
  • Age D'or Services
Publié le 19 janvier 2026
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Les missions du poste

Société de services à la personne, installée sur Vannes depuis 1997, nous travaillons principalement
auprès des personnes âgées et/ou handicapées, vous devez donc être sensible et adapté à cette
population.Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie en en CDI
Travail du lundi au vendredi, les horaires et jour de travail se discuteront d'un commun accord. Le volume et
l'organisation de travail sont également négociables.

Missions : Votre activité portera en particulier sur l'accompagnement des bénéficiaires dans la réalisation des actes quotidien : aide à la personne (toilette, repas, etc), accompagnement au bras ou véhiculés à l'extérieurs, entretenir les espaces de vie, et tout ce qui participe au maintien au
domiciles ....
Avantages :
- Mise à disposition d'un téléphone professionnel avec application incluse (planning, contact clients, messagerie interne ..), utilisable aussi à fin personnelle (appel et internet)
- Rémunération des intervacations, suivant la convention collective du SAP privé (CCN3127).
- Temps choisi
- Horaires adaptables & flexibles selon le besoin
- Mutuelle d'entreprise APRIL/MAAF
- CE Comité Inter Entreprise
- Équipe encadrante très disponible avec une connaissance terrain en support.
- Réunion d'équipe mensuelle avec temps d'échange sur vos bénéficiaires et situations
Salaire : à définir lors de l'entretien d'embauche (suivant qualification(s)/expérience(s)) suivant la
grille salariale supérieure à la CCN 3127 et commune à tous les salariés de l'entreprise.
Adressez-nous votre CV et un courrier sur vos motivations par mail ou contactez-nous par téléphone.
****@****.**
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AGE D'OR SERVICES - 78 bis Avenue du 4 Août 1944, 56000 VANNES

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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