Chef d'Équipe Espaces Verts - Intérim avec Évolution H/F - Asap Tt

CHEF D'ÉQUIPE ESPACES VERTS (H/F) - INTÉRIM AVEC ÉVOLUTION

Secteur local - Chateauneuf - les - Martigues
Poste à pourvoir au 26 Janvier pour 6 mois

Présentation du poste :

Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients spécialisé dans les travaux paysagers et l'entretien d'espaces verts, un Chef d'équipe Espaces Verts (H/F) disposant du permis EB, afin d'assurer la conduite et l'encadrement d'une équipe sur chantiers.
Le poste s'adresse à un profil terrain expérimenté, capable de gérer des interventions en toute autonomie.

Missions principales :

Encadrement et animation d'une équipe espaces verts
Organisation quotidienne des travaux sur chantier
Conduite d'un véhicule avec remorque (permis EB)
Travaux d'entretien et d'aménagement paysager :
Tonte, débroussaillage, taille
Plantation, engazonnement
Pose de clôtures, petits ouvrages paysagers
Utilisation et entretien du matériel (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse)
Respect des règles de sécurité et des consignes environnementales
Relation avec le client et remontée d'informations

Profil recherché

Expérience confirmée en espaces verts / paysagisme
Expérience en encadrement d'équipe
Permis EB obligatoire
Bonne maîtrise du matériel espaces verts
Autonomie, sens de l'organisation et leadership terrain

Conditions proposées

Contrat intérim, avec possibilité d'évolution selon profil
Rémunération selon expérience
Temps plein
Chantiers locaux

Candidature

ASAP WORK, agence d'intérim spécialisée dans les métiers du BTP et des travaux extérieurs, accompagne ses intérimaires dans des missions durables.

Intéressé(e) ? Merci de nous transmettre votre CV afin d'échanger rapidement sur le poste.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.