Recrutement Chronopost

Responsable Contrôle Interne Audit et Risques H/F - Chronopost

  • Paris 14e - 75
  • CDI
  • Chronopost
Publié le 19 janvier 2026
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Les missions du poste

Depuis 1985, Chronopost (filiale du Groupe La Poste), assure la collecte et la livraison, en express, de colis de moins de 30kg. Nous livrons chaque jour plus de 900 000 colis aux professionnels et particuliers, en France et à travers 230 pays de destination.
Chronopost, c'est bien plus que cela, dans un monde qui évolue, nous nous inscrivons dans les nouvelles tendances de consommation. C'est une entreprise qui :

- innove et s'engage grâce à une livraison plus respectueuse de l'environnement (flotte de véhicules électriques, triporteurs, gaz naturel de ville).
- s'adapte en proposant des solutions de livraison sur-mesure.
- se diversifie en se positionnant sur des marchés de niche tels que la Santé et le Food.
- contribue à l'économie circulaire (grâce à l'offre Shop 2 Shop).

Pour réussir cela, nous sommes 5000 collaborateurs répartis au sein d'une centaine de sites (Agences et Hubs) automatisés et industrialisés. Nous faisons vivre, au quotidien, les valeurs de l'entreprise d'Engagement, d'Innovation et d'Adaptation. Chronopost favorise la diversité et l'inclusion professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.F/H. Rattaché au Directeur Administrateur & Financier (DAF) Adjoint, vous être en charge de concevoir, mettre en oeuvre et piloter le dispositif global de contrôle interne, de management des risques et d'audit interne au sein de Chronopost et ses filiales.

Principales missions :
1/ Contrôle interne :
- Déployer le contrôle interne au sein du Groupe Chronopost (en lien avec les standards du Groupe Geopost).
- Définir, structurer et animer un dispositif robuste, favorisant une culture du contrôle interne au sein de l'entreprise.
- Réaliser la cartographie des processus et des points de contrôle associés.
- Mettre en place les contrôles et s'assurer de leur bonne appropriation par les équipes opérationnelles et garantir leur intégration dans les process existants.
- Assurer les campagnes d'auto-évaluation (2 fois par an) et les plans d'action.
- Accompagner les évolutions réglementaires et organisationnelles.
- Déployer un outil de contrôle interne.
- Être l'interlocuteur clé du Groupe sur ces sujets.
2/ Audit interne :
- Créer et structurer la fonction audit interne Chronopost.
- Définir l'approche et construire le plan d'audit annuel et piloter les missions.
- Assurer le suivi des plans d'actions et mesurer l'efficacité des recommandations.
- Déployer un outil d'audit interne.
- Assurer la coordination des audits réalisés sur le périmètre Chronopost par nos actionnaires audit Geopost / Audit La Poste).
3/ Management des risques :
- Mettre en place et animer la gouvernance des risques de Chronopost, en pilotant la démarche d'identification et d'évaluation des risques avec les orientations du Groupe.
- Élaborer les cartographies des différents risques de l'entreprise (financiers, opérationnels, stratégiques, réglementaires ou IT) et coordonner les travaux spécifiques liés aux risques cyber, à la corruption et au devoir de vigilance, en collaboration avec les responsables concernés.
- Déployer et suivre les dispositifs de maîtrise des risques et assurer le reporting régulier au Groupe.
4/ Gestion des incidents :
- Superviser la remontée et le suivi
- Optimiser le process d'identification, de coordination et de communication autour des incidents.
5/ Support au DAF adjoint : contribuer aux projets stratégiques de la DAF, ...

Le profil recherché

F/H. Issu d'une formation supérieure de type Master Ecole de commerce, ou d'ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'environ 10 ans sur des fonctions similaires (audit, contrôle interne, gestion des risques), acquise idéalement dans le secteur du transport express ou des services connexes.
? Compétences clés :
o Gestion de projet et pilotage transversal
o Esprit d'analyse, vision stratégique, orienté business
o Solides compétences en matière de communication écrite et orale
o Faire preuve d'autonomie, de proactivité, de rigueur et d'un sens élevé de l'organisation.
La pratique courante de l'anglais est nécessaire pour ce poste (langue de reporting).

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