Chef d'Atelier Iaa H/F - Manpower

Vous souhaitez rejoindre une entreprise agroalimentaire reconnue pour la qualité de ses produits, son ancrage territorial et son dynamisme commercial ?
Intégrez un site moderne, en pleine croissance, où l'excellence opérationnelle, la sécurité et l'esprit d'équipe sont au coeur du fonctionnement. Rattaché·e au Responsable d'atelier & Logistique, vous pilotez un atelier et animez une équipe composée de :
- Conducteurs de ligne
- Conducteurs de machine
- Agents de conditionnement
Véritable manager de terrain, vous êtes garant·e de la performance globale de votre atelier et intervenez sur l'ensemble des dimensions opérationnelles.
Vos responsabilités :
- Manager, fédérer et accompagner les équipes dans un objectif de performance durable : qualité, volumes, délais, sécurité, maîtrise des coûts.
- Anticiper et piloter le plan de charge (saisonnalité, promotions, aléas) et mettre en place une organisation efficace avec des équipes formées, polyvalentes et engagées.
- Développer les compétences individuelles et collectives : formation, coaching, accompagnement vers l'autonomie.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (QCDS) et assurer un reporting structuré auprès de votre hiérarchie.
- Optimiser les coûts de conditionnement, sécuriser les process et garantir le respect des standards qualité, hygiène et sécurité.
- Déployer et faire vivre les démarches d'amélioration continue et Lean Management au sein de l'atelier.
Nous recherchons un·e manager de proximité, opérationnel·le, doté·e d'un réel leadership et d'un fort sens du collectif.
Formation & expérience :
- Bac +5 en agroalimentaire, génie industriel, production ou équivalent.
- Profil ingénieur souhaité.
- Expérience confirmée en management d'équipe en environnement industriel.
- Une expérience en agroalimentaire est un plus mais n'est pas indispensable si vous avez une forte sensibilité QHSE.
Compétences & savoir-être attendus :
- Leadership opérationnel, sens de l'écoute et capacité à fédérer.
- Goût du terrain, exemplarité managériale.
- Capacité d'analyse, d'anticipation et prise de décision dans un environnement exigeant.
- Organisation, rigueur, gestion des imprévus.
- Aisance avec les outils informatiques (environnement Windows) et les indicateurs de performance.
- Envie de progresser, de faire progresser vos équipes et de contribuer activement aux projets du site.
Horaires postés : alternance matin (04h00?11h30) / après-midi (11h30?19h00)

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 02-02-2026