Responsable de Centre Adjoint-Euromaster H/F - Chapelle

La SAS Chapelle, Carrosserie Axial, centre franchisé Mécanique EUROMASTER, et concessionnaire Ligier recrute :
un/e Responsable de centre adjoint pour venir renforcer son équipe EUROMASTER.

Commercial(e) dynamique, vous:
- Accueillez et conseillez les clients en centre et au téléphone
- Diagnostiquez le besoin du client et proposez les produits et/ou services les mieux adaptés
- Veillez au respect la mise en oeuvre des techniques de vente et de la politique commerciale
- Managez une équipe de mécaniciens confirmés
- Gérez les tâches administratives courantes (devis, facturation, planning, stock) dans le respect des instructions.

Profil : Commercial(e) dynamique avec de solides connaissances en mécanique, vous justifiez d'une expérience à un poste similaire idéalement dans le même secteur d'activité. Vous possédez une maitrise parfaite du français tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les logiciels de facturation. Le permis B est indispensable.
Vous êtes très autonome, proactif(tive), organisé(e) et rigoureux(euse). Vous appréciez les tâches variées et vous avez un très bon relationnel. Vous saurez accueillir vos clients dans les meilleures conditions possibles, vous les orienterez pour répondre à leurs attentes.

Notre Société:
La SAS CHAPELLE est une société indépendante, localisée dans l'ouest lyonnais (BRIGNAIS). Nous sommes membre du réseau AXIAL pour la partie carrosserie, concessionnaire LIGIER, et franchisé du réseau EUROMASTER pour la partie mécanique.
Nous proposons une offre de services complète, et vous aurez à coeur de développer la partie Mécanique.

Le poste est en présentiel (100%) du lundi au vendredi.
Poste en CDI, Temps plein, à pourvoir dès que possible
Rémunération : à définir selon niveau d'expérience

Experience: 36 Mois

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Assurer la gestion administrative d'une activité,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Gérer les crises et les imprévus,Gérer les relations avec les clients et fournisseurs,Superviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifs,Superviser les opérations quotidiennes

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.