Recrutement Auto Consultant

Responsable d'Equipe Commerciale Pièces de Rechange Automobile H/F - Auto Consultant

  • Saint-Étienne - 42
  • CDI
  • Auto Consultant
Publié le 20 janvier 2026
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Les missions du poste

Nous recherchons pour notre Client, un acteur majeur dans le secteur automobile, un :

Responsable d'Equipe commerciale pièces de rechange automobile H/F
Vos principales missions

Définition et pilotage de la stratégie commerciale :
Analyser les données clients, le marché et la concurrence
Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale et définir le plan d'actions

Management et animation de l'équipe commerciale
Encadrer, motiver et accompagner l'équipe sur le terrain
Former les nouveaux collaborateurs et développer les compétences

Développement du portefeuille clients
Fidéliser les clients existants et garantir l'application de la politique tarifaire
Identifier et développer de nouveaux comptes clients
Animer un réseau d'affaires et renforcer la notoriété de l'entreprise

Gestion commerciale et administrative
Optimiser les processus de vente et les outils de pilotage
Mettre en place et suivre les tableaux de bord commerciaux

Le profil recherché

Profil recherché
Formation Bac +2/3 minimum en commerce / vente
Expérience confirmée d'environ 5 ans en commerce B2B dans la vente de pièces de rechange automobile, avec une expérience en management
Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation
Solides compétences en management d'équipe et pilotage de la performance
À l'aise avec les outils CRM, bureautiques et les chiffres

Doté(e) d'une forte vision business et d'un sens aigu du résultat, vous faites preuve de leadership, d'aisance relationnelle et d'une réelle capacité d'écoute, tout en alliant rigueur, autonomie et proactivité, avec un véritable esprit de partenariat auprès de la Direction.

Rejoindre l'entreprise, c'est occuper un poste stratégique au coeur de sa croissance, avec l'opportunité de structurer et faire grandir une équipe, d'évoluer dans un environnement dynamique au sein d'un groupe en plein développement, et de bénéficier de réelles perspectives d'évolution vers un rôle élargi de pilotage stratégique.

Envie de relever le défi et de participer à un beau projet ?
Adressez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) et participez activement au développement

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