Conseiller en Insertion Professionnelle - Cluny - CDI 40% H/F - Association le Pont

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, oeuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité
Sous l'autorité de la Directrice du Pôle IAE :
- Accompagner les personnes dans l'élaboration et la conception de leur parcours d'insertion professionnelle,
- Mettre en avant les compétences et les plus-values des personnes,
- Créer et entretenir des relations avec le réseau et les partenaires de l'emploi et de la formation,
- Favoriser la mise en oeuvre de période de stage et de formation,
- Favoriser l'accès à l'emploi durable,
- Participer au suivi administratif et collecte de données.

Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir à compter du 16 février 2026.
Temps partiel 40%, selon annualisation du temps de travail du mercredi au samedi.

Expérience
- Connaissance du public en grandes difficultés
- Connaissance de l'environnement économique local
- Connaissance du secteur de l'emploi et de la formation professionnelle sur le Mâconnais
- Expérience dans le secteur de l'économie Sociale et Solidaire
- Expérience professionnelle auprès de personnes en grande précarité
- Rigueur, organisation, confidentialité
Compétences
- Analyser la situation et les besoins des salariés en insertion
- Construire et élaborer des parcours professionnels
- Développer les partenariats
Qualités professionnelles
- Travail en équipe
- Ecoute et analyse
Formation
- Diplôme de niveau 5, conseiller(ère) en Insertion Socio-Professionnelle souhaité
Permis
- B boite manuelle - (véhicule de service mis à disposition)
Conditions
- Poste basé à Cluny, 15 rue du Lieutenant Schmitt.
- Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 905,63 € de base + 238,00 € revalorisation des métiers socio-éducatifs (Pour un temps plein).

Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 202WLWR au service recrutement.

Offre consultable sur le site internet de l'Association : https://lepont.asso.fr/

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.