Recrutement ACASS

Chef de Quart Revalorisation Environnementale H/F - ACASS

  • Fos-sur-Mer - 13
  • CDI
  • ACASS
Publié le 20 janvier 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les profils techniques et industriels, accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu de la revalorisation environnementale, dans le recrutement d'un(e) Chef de Quart Revalorisation environnementale H/F en CDI.

Vous évoluez sur une Unité de Valorisation Énergétique fonctionnant en feu continu, au coeur d'un procédé industriel fortement automatisé et réglementé.

Votre rôle:

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la conduite, la supervision et la performance des installations pendant votre quart, tout en garantissant la sécurité des personnes, des équipements et du site.

Vous êtes le référent opérationnel de votre équipe et des installations en horaires postés (nuits, week-ends, jours fériés).

Vos missions principales:

Conduire, surveiller et optimiser les installations process (incinération, vapeur, production d'énergie).
Garantir la sécurité industrielle et le respect des procédures QSE.
Piloter les paramètres de fonctionnement afin d'atteindre les objectifs de performance énergétique et environnementale.
Encadrer et animer l'équipe de quart (adjoints, rondiers, opérateurs).
Diagnostiquer les dysfonctionnements, assurer la maintenance de premier niveau et coordonner avec les équipes maintenance.
Assurer la traçabilité des opérations (cahier de quart, reporting, passation des consignes).
Participer à l'amélioration continue des pratiques d'exploitation.

Formation Bac +2 minimum ou expérience équivalente en exploitation industrielle.
Diplômes appréciés : BTS/DUT thermique, énergie, mécanique, maintenance industrielle.
5 ans d'expérience minimum en conduite d'installations industrielles à feu continu.
Solides bases en thermodynamique, combustion, mécanique, électricité industrielle et process vapeur.
À l'aise avec les environnements réglementés (sécurité, environnement, énergie)
Savoir-être :

Être capable de s'approprier les messages et directives de la hiérarchie et de les relayer auprès de son équipe.
Avoir la capacité de gérer les conflits éventuels dans un état d'esprit positif et constructif pour permettre à son équipe de réussir dans ses missions et pour atteindre le niveau de performance attendue.
Capacité de maitrise de soi, être capable de garder et maitriser son sang-froid lors de situation d'urgence.
Capacité de rendre compte.
Capacité d'autonomie et d'analyse technique.
Vous êtes motivé, sérieux et volontaire ? c'est par ici !

Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes recrutements:

1er échange téléphonique de 30 min avec un super recruteur ACASS.
2ème entretien dans l'agence ACASS ou en visio
Dernier entretien avec notre client
Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement
Notre job c'est trouver le vôtre!

Le poste est en 3x8 (2 matins 5h-13h 2 après-midi 13h-21h 2 nuits 21h-5h et 4 jours de repos).
Salaire selon expérience, à partir de 3156,30€/mois.
Prime de lissage
Prime d'habillage/déshabillage
Prime de salissure
Prime de douche
Prime de relève
Prime de responsabilité
Panier jour/nuit
Indemnité kilométrique
13ème mois (salaire de base brut versé en décembre)
Participation/Intéressement
Prime vacances (1900€ versée en juin)

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser et contrôler un approvisionnement

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi