Electromécanicien - Sainte Ménéhould H/F - ROCHA
- Sainte-Menehould - 51
- CDI
- ROCHA
Les missions du poste
ROCHA est actuellement à la recherche d'un(e) Electromécanicien/nne (F/H) à Sainte Ménéhould (51).
Votre mission principale :
> Réparer du matériel d'entretien d'espaces verts, notamment =
- des robots de tonte (Sunseeker, Husqvarna)
- des nettoyeurs à haute pression (Karcher)
- des sécateurs électriques, etc.
Tâches :
- Réceptionner le matériel complet avec fiche client
- Etablir le diagnostic de dysfonctionnement
- Etablir un devis
- Transmettre le devis au responsable de magasin concerné =
Si validation du devis : Commander les pièces, Effectuer la réparation, Avertir le magasin que la réparation est effectuée, Editer la facture correspondante, Joindre la facture au matériel pour le retour en magasin
Si devis non validé : Editer la facture devis, Joindre la facture au matériel pour le retour en magasin, Réaliser les tâches administratives connexes
Compétences requises :
- Electrotechnique/mécanique
- Connaissance des nouvelles technologies
- Savoir réaliser un diagnostic
- Capacité d'analyse
- Savoir gérer son temps
- Réactif/ve
Qualités personnelles :
- Polyvalent/e
- Autonome
- Méthodique
- Rigoureux/se
SALAIRE ET AVANTAGES :
- Salaire selon profil (l'expérience et l'autonomie)
- Mutuelle d'entreprise
- Participation aux bénéfices sur bilan (Plan Épargne Entreprise)
- CSE
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Renseigner les supports de suivi d'intervention,Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).