Chargé de Développement Œnotourisme & Marketing de Destination H/F - Sydel Pays Coeur d Herault

Contribuer au développement de l'attractivité oenotouristique et touristique du Pays Coeur d'Hérault en assurant :
- la mise en oeuvre opérationnelle du plan d'actions Vignobles & Découvertes 2025-2028 (50 % du temps) ;
- le pilotage de projets stratégiques de communication / marketing de destination, dont la refonte du site internet, la coordination du Système d'Information Touristique et la coordination des éditions (50 % du temps).
Le/la chargé-e développera des actions partenariales, en lien direct avec les professionnels, les offices de tourisme et les partenaires institutionnels.
Missions du poste :
1. Mise en oeuvre de la stratégie oenotourisme & du label Vignobles & Découvertes (50%)
Animation de réseau & partenariats
- Organiser et animer les réunions du label : commissions, comités de pilotage, ateliers.
- Développer la dynamique collective : afterworks, éductours, rencontres professionnelles.
- Accompagner les professionnels labellisés : conseils, montée en gamme, mise en marché.
- Renforcer les collaborations avec : Offices de Tourisme, Hérault Tourisme, CRT Occitanie, interprofessions, Géoparc, filières agricoles en lien avec Programme Alimentaire Territorial.

Promotion commerciale & mise en marché
En cohérence avec les axes stratégiques Oenotourisme :
- Promouvoir les offres et expériences oenotouristiques : calendrier 4 saisons, campagnes digitales, outils dédiés.
- Participer à la construction et à la diffusion d'offres commercialisables (packs, expériences, oenovélo, oenorando.).
- Accompagner les labellisés dans leur visibilité en ligne (fiche SIT, référencement, réseaux).
- Contribuer à la diffusion des offres.

Communication & événementiel oenotourisme
- Production de contenus (stories, vidéos, photos, articles, portraits.).
- Participation à l'organisation d'événements phares (Vignobles en Scène) et soutien aux événements des labellisés.
- Actualisation et diffusion des outils : guides ambassadeurs, outils de réseau, photothèque, outils pros.

2. Communication & Marketing touristique (50%)
Refonte du site internet de destination & marque ombrelle
- Participer fortement à la refonte du site de destination : contenus, expérience utilisateur, arborescence, coordination avec les OT.
- Intégrer pleinement les univers "Vignobles & Découvertes", "Green Destination", géologie & terroir, agritourisme.
- Travailler sur la marque ombrelle : positionnement, messages clés, cohérence des supports numériques.

Système d'Information Touristique (SIT)
- Assurer la coordination opérationnelle avec les référents SIT OT.
- Contribuer à la définition d'une méthodologie commune, à l'harmonisation et à la qualité de la donnée.
- Participer à l'élaboration du plan de transition vers un nouvel outil partagé.
- Garantir la cohérence entre SIT / site web / communication.

Coordination des éditions touristiques
- Piloter la réédition des supports d'information touristique de la destination.
- Animer et coordonner le Comité technique Éditions.
- Assurer l'optimisation des contenus, le suivi de fabrication, la diffusion.

Profil recherché :
Compétences techniques
- Connaissance du tourisme, connaissances de l'oenotourisme et/ou du monde viticole appréciée.
- Connaissance des logiques de marque, marketing et communication digitale.
- Maîtrise des outils numériques : réseaux sociaux, CMS web, newsletters, outils de création simples.
- Connaissance du fonctionnement des collectivités (appréciée).
- Capacités en gestion de projet, coordination multi-acteurs et rédaction.
Savoir-faire
- Conduire et animer une réunion ou un atelier professionnel.
- Développer des relations commerciales, convaincre, valoriser une offre.
- Créer du contenu attractif et promouvoir des expériences touristiques.
- Structurer une démarche de mise en marché.
Savoir-être
- Aisance relationnelle, sens du contact, goût du réseau.

Experience: 12 Mois

Compétences: Connaissance des institutions publiques,Connaissance des réglementations locales,Développement économique,Droit des collectivités locales,Economie du développement durable,Financements publics et règles d'attribution,Gestion budgétaire et recherche de financements,Outils de gestion de projet,Stratégies de communication externe,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Analyser les besoins économiques d'une région,Analyser une situation et produire un diagnostic,Concevoir et gérer un projet,Conduire un projet de développement,Coordonner des projets de développement économique,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Elaborer une stratégie de marketing digital,Evaluer un projet,Faciliter la communication entre les différents services de l'Etat,Faciliter la communication interne et externe,Identifier les opportunités de développement économique,Lancer et gérer un appel à projets,Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs,Monter et décisionner un dossier de financement,Organiser des événements de networking professionnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Préparer les dossiers de financement,Promouvoir le territoire pour attirer des investisseurs,Réaliser un diagnostic territorial,Rechercher des financements, des investisseurs,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Soutenir les initiatives d'entrepreneuriat local,Superviser la mise en oeuvre de projets économiques,Travailler en groupe, en réseau,TOURISME,Œnotourisme ,MARKETIN DE DESTINATION,SYSTEME D'INFORMATION TOURISTIQUE (SIT)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.