Serrurier H/F - Iziwork

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Serrurier (h/f) à Mondeville. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.À propos de la mission

En tant que Serrurier, vous serez responsable de la fabrication, du montage et de l'installation de structures métalliques. Vous interviendrez sur divers chantiers pour assurer la pose et l'entretien des équipements conformément aux plans techniques. Ce poste requiert de solides compétences en ajustage, soudure et une bonne compréhension des consignes de sécurité.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Lire et interpréter les plans techniques.
- Fabriquer des pièces métalliques décoratives.
- Assembler et installer les éléments sur site.
- Régler et ajuster les serrures.
- Effectuer la maintenance d'équipements de protection électronique.
- Exécuter des travaux de soudure TIG et Arc.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

\_\_\_\_

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.