Contremaitre H/F - GEGG

CONTREMAITRE H/F

Seissan (32) - CDI - 42H

Dans le cadre de son organisation industrielle, nous recrutons pour l'un de nos adhérents, entreprise implantée à Seissan (32 - Gers), un(e) Contremaître Production en CDI.

Vos missions :

Véritable relais entre la Direction et les équipes terrain, vous aurez un rôle central dans le pilotage de la production :

- Piloter l'activité de production sur plusieurs lignes : planification, organisation et répartition des tâches entre chefs d'équipe, conducteurs et opérateurs.
- Garantir la continuité de production : intervention directe en cas d'absence des chefs d'équipe ou conducteurs de ligne.
- Assurer la remise en conformité, les réglages machines et le bon fonctionnement des équipements.
- Veiller à l'atteinte des objectifs de cadence, qualité, coûts et délais, en lien étroit avec la Direction.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) : productivité, taux de panne, qualité, coûts de maintenance.
- Manager, motiver et accompagner les chefs d'équipe et conducteurs de ligne ; assurer le lien managérial avec la Direction.
- Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et environnementales.
- Participer aux décisions techniques et stratégiques : investissements, amélioration des process, évolution des équipements.
- Coordonner les ressources humaines et techniques, en lien avec les services maintenance, qualité et logistique.

Profil recherché :

- Formation technique de niveau Bac Pro, BTS (maintenance industrielle, électrotechnique...) ou expérience équivalente confirmée.
- Expérience significative (8 ans minimum) en maintenance industrielle, réglage machines ou conduite de lignes automatisées, avec idéalement une expérience d'encadrement.
- Solide expertise en mécanique, automatisation et réglages machines.
- Leadership, sens de l'organisation, capacité à déléguer et à prendre des décisions.
- Autonomie, rigueur, capacité d'anticipation et de résolution rapide des problématiques.
- Bon relationnel et facilité de communication avec les équipes et la Direction.

Condition de travail & rémunération :

- Lieu de travail : Seissan (32).
- Horaire :Lundi à jeudi : 7h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30
- Vendredi : 7h30 - 12h30 / 14h00 - 17h00
- Temps de travail : 42 h/semaine

Heures supplémentaires rémunérées.

- Rémunération : selon profil et expérience

entre 16,50 € et 18,50 € brut/heure, soit environ 2 900 € à 3 250 € brut mensuel.

- Congés payés sur base 39 h
- Prime d'intéressement
- Prévoyance après 1 an d'ancienneté

Offre publié le 20/01/2026 - Contrat tout public