Recrutement Centres communaux d'Action Sociale

Auxiliaire de Puériculture - C.C.A.S de Grenoble H/F - Centres communaux d'Action Sociale

  • Grenoble - 38
  • Fonctionnaire
  • Centres communaux d'Action Sociale
Publié le 21 janvier 2026
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Les missions du poste

Contexte:
Sous la responsabilité du-de la Responsable de l'Équipement, l'Auxiliaire de Puériculture sera principalement chargé-e de :

Finalités:
- Assurer le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants accueillis tout en favorisant leur autonomie et leur éveil;
- Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants en mettant en oeuvre des activités;
- Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec la famille.

Activités:
- Accueil des enfants et de leur famille:
- Recueillir, avec attention, les informations relatives aux enfants dans un souci de continuité maison/crèche;
- Se rendre disponible le soir pour retransmettre le déroulement de la journée à l'adulte;
- S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnels de la structure.

- Soins quotidiens des enfants:
- Organiser le temps de repas des enfants dans le calme et la convivialité, en respectant leur autonomie;
- Assurer le couchage des enfants ou un temps de repos dans le respect de leur rythme;
- Assurer les changes réguliers de l'enfant et participer à l'apprentissage de la propreté.

- Éveil des enfants:
- Dans le cadre de l'organisation de la structure et du projet pédagogique, proposer, organiser, animer quotidiennement des activités adaptées à l'âge des enfants accueillis dans la structure ou à l'extérieur;
- Alterner la mise en place de temps d'activités organisés et des jeux libres;
- Sortir régulièrement les enfants en veillant à leur sécurité, leur confort et leur éveil.

- Santé / Sécurité / Prévention:
- Exercer une surveillance continue auprès des enfants et veiller au bon état du matériel et des locaux;
- Repérer les signes inhabituels de mal être dans le comportement des enfants et alerter la direction de la structure ou le-la responsable d'astreinte. Pour tout traitement médical des enfants, prévenir la direction de la structure ou le-la responsable d'astreinte selon le protocole médical en vigueur.

- Participation à la vie de la structure
- Transmettre oralement et par écrit des consignes et informations concernant les enfants à ses collègues;
- Participer aux réunions d'équipe, journées pédagogiques et concertations, à la demande de la direction;
- S'impliquer activement dans l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique;
- Participer aux moments festifs organisés par la structure.

Le profil recherché

Compétences :
- Connaître le développement physique, moteur et affectif de l'enfant;
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité;
- Connaître les bases de la diététique;
- Prendre en charge et animer un groupe d'enfants;
- Respecter les rythmes physiologiques des enfants;
- Repérer les modifications de comportement de l'enfant;
- Pratiquer les gestes de premiers secours;
- Aptitude au travail d'équipe.

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