Mécanicien H/F - Emil Frey France

Pourquoi nous rejoindre

Pionnier de l'industrialisation du reconditionnement, CRVO donne une seconde vie aux véhicules d'occasion pour le compte des professionnels de l'automobile (Groupe Autosphere). Sécurité, qualité, polyvalence et entraide guident le travail de nos équipes qui évoluent dans un environnement innovant.

A vos côtés, pour évoluer !

Le Groupe s'engage à vos côtés et vous accompagne en mettant à votre disposition des outils uniques, spécifiques et toujours adaptés pour assurer un service efficace et de qualité. Et il contribue, au quotidien, au développement de vos compétences tout en vous offrant de nombreuses opportunités de carrière. (En 2024, 500 mobilités internes en témoignent.)

Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.Description du poste

Le CRVO LYON, Centre de Rénovation de Véhicules d'Occasion LYON, recrute pour son site de Vénissieux, un Mécanicien F/H en CDI.

Pionnier de l'industrialisation du reconditionnement, le CRVO donne une seconde voire une troisième vie aux véhicules d'occasion pour le compte des professionnels de l'automobile (Groupe Autosphere). Sécurité, qualité, polyvalence et entraide guident le travail de nos équipes qui évoluent dans un environnement innovant.

Qu'est-ce qu'on vous propose ?

Dans le cadre d'un développement, vous intégrez une équipe dynamique de 6 personnes.

Rattaché au Chef d'équipe, vous assurez le diagnostic des pannes et la réalisation des interventions mécaniques sur les véhicules multimarques, dans le respect des méthodes et standards du constructeur.

Vos missions principales sont les suivantes afin de garantir une satisfaction client :

- Réaliser les opérations d'entretien courant (vidange, freins, pneumatiques, filtres, embrayage, distribution etc.),
- Contrôler la géométrie des véhicules (formation interne assurée),
- Diagnostiquer et intervenir sur systèmes électriques et électroniques du véhicule,
- Intervenir sur la pose d'accessoires,
- Effectuer la checklist des points de contrôle définis selon les standards,
- Mettre à jour le statut des véhicules sur nos outils internes,
- Proposer des améliorations sur son poste et sur les process.

Vous travaillez dans unenvironnement familial et chaleureux, équipé de technologies de pointe,au sein d'une entreprise bienveillante et humaine.

Vos avantages sont les suivants :

- Salaire : De 2 021.71€ brut mensuel à 2 600€ selon expérience

- Variable : Prime d'objectifs mensuelle pouvant atteindre 12.5% du salaire mensuel brut

- Statut : Ouvrier qualifié

- Temps de travail : Travail en équipes successives alternantes, soit en 2x8, sur 36.50 heures de travail effectif par semaine

- Horaires : Semaine 1 du Lundi au Jeudi : 06h00-14h00 / Le Vendredi : 06h00-13h00. Semaine 2 du Lundi au Jeudi : 14h00-22h00 / Le Vendredi : 13h00-20h00. La journée de travail inclut une pause de 30mn non rémunérée.

- Mutuelle IRP AUTO

- Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules

- Tickets resto de 7€ par jour

- CSE en plein essor

- Possibilités d'évolution et montée en compétences

Description du profil

Qui êtes-vous ?

Si comme nous, vous êtes orienté «"satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du Groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !

- Diplôme attendu : Formation mécanique automobile (CQP, CAP, Bac PRO, BTS)

- Expérience souhaitée : Expérience souhaitée sur un poste similaire (débutant accepté selon le profil)

- Savoir-être attendus : Rigoureux, esprit d'équipe, polyvalent, dynamique.

Notre Process de recrutement :

- Etape 1. Analyse de votre candidature
- Etape 2. Premier échange (téléphone), le cas échéant, pour mieux vous connaître et répondre à vos questions
- Etape 3. Rencontre avec le service RH et votre futur manager lors d'un entretien dédié
- Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent

Rémunération A partir de 30 K€