Chef de Projets ERP H/F - Office Public de L'habitat de la Haute s

Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes.

Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable.

Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au coeur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail.

Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au coeur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités.

Au sein de l'équipe Etude et Projets, rattachée au Pôle Système d'Information (environ 15 personnes), vous intervenez comme Chef de Projets ERP H/F sur l'ensemble des projets liés au système d'information de l'organisme.

Vous êtes l'une(e) des référents métiers sur l'ERP Ulis, notamment sur :
- la gestion des dépenses (facturation fournisseurs, comptabilité auxiliaire, marchés et opérations, engagements, gestion budgétaire.)
- la gestion locative (attribution de logements, contrat locataire, préavis, réclamations locataires, impayés.).

Interface privilégiée entre les utilisateurs, l'éditeur du logiciel et notre équipe de développement interne, vous accompagner les équipes au quotidien dans leurs besoins d'évolution et d'optimisation des outils.

Vous pourrez également intervenir sur d'autres domaines métiers et solutions applicatives, selon les projets en cours.

MISSIONS SPECIFIQUES :

- Recueillir et analyser les besoins utilisateurs internes
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Animer des ateliers et réunions métiers
- Formaliser et optimiser les processus et règles de gestion
- Piloter les projets de bout en bout : pré-cadrage, conception, déploiement, recette et formation
- Contribuer à l'amélioration continue des processus internes
- Assurer une veille technologique sur les systèmes d'information

En plus des activités de projets, vous participez au maintien en conditions opérationnelles de l'ERP en lien avec l'équipe support :
- Suivre et analyser les incidents de production
- Assurer une assistance utilisateur de niveau 2

PROFIL RECHERCHÉ :

- Formation nécessaire : Bac +5 en informatique, systèmes d'information, ingénierie ou équivalent,
- Expérience confirmée en gestion de projets informatiques / ERP,
- Bonne culture générale informatique et sens de l'analyse fonctionnelle,
- Excellentes qualités relationnelles et de communication,
- Goût du travail en équipe et en transversalité,
- Autonomie, rigueur, curiosité et sens des responsabilités,
- La connaissance du secteur immobilier ou du logement social est un plus.

Poste à temps complet - Statut cadre - CDI
Permis B obligatoire.
Poste basé à ANNECY
Embauche : Février - Mars 2026
Rémunération brute mensuelle : environ 3500 € selon expérience+ 13ème mois + Primes

Adresser CV, lettre de motivation et prétentions à :

HAUTE-SAVOIE HABITAT
Direction des Ressources Humaines
2, rue Marc Le Roux
CS 97006
74055 ANNECY CEDEX

tel : **.**.**.**.**
Mail : ****@****.**

Experience: 2 An(s)

Compétences: Recueillir et analyser les besoins client,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Actualiser régulièrement ses connaissances,Analyser, exploiter, structurer des données,Animer une démarche agile et innovante,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Anticiper les risques de cybersécurité,Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes,Concevoir et gérer un projet,Conduire un projet de développement,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Développer un logiciel, un système d'informations, une application,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Faciliter les projets et transformations,Gérer la production de livrables,Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais,Optimiser les processus de qualité pour assurer la fiabilité des logiciels,Organiser l'activité de son secteur sur un horizon court terme,Paramétrer un logiciel, un outil, un système numérique,Piloter des évolutions ou des paramétrages à apporter aux composants,Planifier et suivre les échéances de projet,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Proposer des pistes d'amélioration des solutions,Réaliser des études et développements informatiques,Réaliser la mise en production de solutions logicielles dans un environnement d'exploitation,Rédiger des documents d'ingénierie (rédaction des spécifications fonctionnelles et livrables techniques des solutions),Respecter la confidentialité des informations,Sélectionner, assembler et intégrer des composants informatiques (progiciels, bases de données, développements spécifiques, ...),Structurer, synthétiser des informations

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Location de logements

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).