Enseignant Polyvalent Français - Anglais H/F - S&C Langues et Formations

Publics : Maternelle, Primaire et Adultes
Dans le cadre du développement de nos activités pédagogiques, nous recherchons un(e) enseignant(e) polyvalent(e) capable d'intervenir auprès de publics variés (enfants et adultes) en français et en anglais.

Missions principales:
- Assurer l'enseignement des programmes scolaires français et le programme d'anglais selon les méthodes Jolly English et Cambridge (selon l'âge) adaptés aux niveaux : Maternelle, Primaire et Adultes.
- Adapter les méthodes pédagogiques aux besoins et profils des apprenants selon les âges (pédagogie active et différenciée)
- Élaborer des supports pédagogiques variés et interactifs
- Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique des apprenants
- Participer aux réunions pédagogiques et contribuer à l'amélioration des programmes

Profil recherché:
- Formation en enseignement, pédagogie, langues ou domaine équivalent
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit - Niveau B2+ et C1/C2)
- Expérience exigée dans l'enseignement auprès de différents publics
- Sens de la pédagogie, patience et capacité d'adaptation
- Autonomie, créativité et esprit d'initiative
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe

Experience: 24 Mois

Compétences: Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux,Organiser l'espace pédagogique

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).