Brand Activation Manager Senior H/F - Gitec

A la recherche d'un emploi en CDD, CDI ou en intérim ?

Spécialisée dans le recrutement Tertiaire, IT et Ingénierie, GITEC c'est avant tout une entreprise à taille humaine, avec six agences, six équipes, qui s'appuient sur la proximité, l'écoute et la réactivité.

Nous recrutons un(e) Chef de Produit Sénior H/F pour une société localisée à Rueil Malmaison (92) en CDD de 6 mois.Réaliser une veille stratégique approfondie afin d'identifier les dynamiques de marché, les évolutions de la concurrence et les attentes consommateurs, et en dégager des axes de développement business.

Définir et incarner la plateforme de marque en veillant à la cohérence des prises de parole, de l'image et des activations sur l'ensemble des canaux de communication, tout en coordonnant les dispositifs de communication globaux.

Orchestrer le déploiement des nouveautés et projets d'innovation, depuis la construction du récit de marque jusqu'à la définition des offres, en évaluant leur performance économique sur l'ensemble des réseaux de distribution.

Structurer et piloter la mise sur le marché des offres (Go-To-Market), incluant la construction des argumentaires commerciaux, la politique tarifaire et l'accompagnement des équipes terrain afin d'atteindre les objectifs de rentabilité.

Assurer le suivi de la performance globale des plans d'activation, analyser les résultats par rapport aux objectifs définis, recommander et mettre en oeuvre des actions d'optimisation, et contribuer aux instances de pilotage stratégique.

-Minimum 7 ans d'expérience en activation marketing / développement produit, idéalement en FMCG, beauté ou environnement international.
-Expérience en management.
-Excellente maîtrise du marketing opérationnel, storytelling, gestion de projet, analyse de données.
-Anglais courant indispensable.

Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous !

Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ».

Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.