Conducteur - Conductrice Véhicule Léger de l'Armée H/F - Academie Militaire de la Gendarmerie Nat
- Melun - 77
- CDD
- Academie Militaire de la Gendarmerie Nat
Les missions du poste
CONDITIONS À REMPLIR :
* Être de nationalité française et être âgé de moins de 26 ans le jour de l'inscription
* Avoir effectué la JAPD ou JDC
* Être titulaire du permis B avec 12 points
FORMATION/CARRIÈRE :
* Contrat initial de 2 ans renouvelable une fois pour 3 ans (jusqu'à 8 ans)
* Formation militaire de 3 semaines
* Épreuves de sélections : tests psychotechniques + bilan d'entretien de candidature GAV (gendarme adjoint volontaire)
* Inscription au permis poids-lourds et transport en communs financée par la gendarmerie
MISSIONS :
* Transport de personnes et matériel (déplacement en Ile-de-France et camps militaires)
* Conduite de véhicules légers, de poids-lourds et de bus
* Entretien courant des véhicules
AVANTAGES :
* Salaire de 970€ + prime d'alimentation de 241€ mensuel + prime d'activité CAF
* Hébergement gratuit sur site (chambre)
* Droits à congés (25 jours la 1ère année puis 45 jours ensuite)
* 75% de réductions sur les tarifs SNCF
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Connaissance des règlements militaires de circulation,Entretien de véhicules,Procédures d'avitaillement carburant,Réglementation du transport de personnes,Règles de conduite et de sécurité routière,Règles de sécurité des biens et des personnes,Utilisation d'équipement de protection et de sécurité,Agir rapidement en cas de panne ou d'accident,Conduire un véhicule léger,Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Signaler toute anomalie ou incident durant le trajet,Utiliser des équipements de navigation (GPS, applications mobiles)
Permis: B - Véhicule léger exigé,D - Transport de personnes souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités d'ordre public et de sécurité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.