Recrutement Ehpad Residence Jallier

Aide Soignant ou Aes ou AMP CDD - CDI H/F - Ehpad Residence Jallier

  • Carbonne - 31
  • CDI
  • Ehpad Residence Jallier
Publié le 21 janvier 2026
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Les missions du poste

L'EHPAD JALLIER situé à Carbonne recrute un(e) Aide soignant ou Aide médico psychologique ou Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDD ou CDI temps plein.

Sous la supervision de la directrice, du médecin coordonnateur et de la cadre de santé, vous aurez pour mission de dispenser, en collaboration avec l'infirmier ou par délégation, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des personnes âgées.

Missions :

- Accueillir les personnes (résidents, usagers, familles, etc.)
- Réaliser des soins de confort et de bien-être
- Participer aux activités thérapeutiques
- Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents
- Assister l'infirmier dans la réalisation de soins
- Entretenir l'environnement immédiat des résidents et faire la réfection des lits
- Observer et mesurer les paramètres vitaux des résidents
- Surveiller le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
- Transmettre oralement et par écrit vos observations pour garantir la continuité des soins
- Accueillir, informer et former les nouveaux personnels, stagiaires et professionnels de santé

Profils recherchés

DEAS (Diplôme d'État d'Aide soignant)
DE AES (Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social) ou DE AMP (Aide médico psychologique)

Accepté :
ASH faisant fonction d'aide-soignant avec expérience

SAVOIR-ÊTRE :

- Travailler en équipe
- Être autonome
- Être rigoureux
- Être réactif
- Être à l'écoute

Adressez nous votre CV ! Nous avons hâte de vous recontrer !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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