Garde d'Enfant à Domicile H/F - Family Sphere
- La Seyne-sur-Mer - 83
- CDI
- Family Sphere
Les missions du poste
Family Sphère Toulon recrute
Horaires de garde :
Lundis, mardis, jeudis et vendredis après-midi : 17h30 - 19h30
Déplacements :
Des trajets en voiture seront à effectuer pendant les temps de garde.
Missions
- Assurer le bien-être et la sécurité des enfants
- Respecter leurs rythmes (repas, sieste, soins)
- Participer à leur éveil par des activités adaptées
- Effectuer les trajets nécessaires en toute sécurité
- Accompagnement à la prise du bain et mise en pyjama
- Transmettre aux parents les informations importantes de la soirée (goûter, change, comportement, fatigue)
Profil recherché :
- Capacité d'adaptation
- Personne sérieuse, douce et ponctuelle
- Fiabilité et sens des responsabilités
- Sens de l'observation et de la communication avec les parents
- Véhicule personnel indispensable à la demande de la famille
- Personne sérieuse, douce et ponctuelle
- Expérience avec les enfants appréciée
Ce qui est super intéressant pour vous ?
- Une équipe dynamique et à votre écoute
- Horaires adaptés à vos disponibilités
- Environnement familial chaleureux
- Une mutuelle entreprise
- CDI à temps partiel
- Indemnités kilométriques
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.