Aide Soignant - C.C.A.S. de Seclin H/F - Centres communaux d'Action Sociale

L'aide-soignant dispense des soins de la vie quotidienne au domicile du patient afin de préserver la continuité de la vie, restaurer le bien-être et l'autonomie en collaboration étroite avec des partenaires dont les médecins, les infirmiers, la famille, l'entourage du patient.

Selon une prise en charge adaptée à la personne, l'agent peut être amené à :

- Effectuer des soins d'hygiène et de nursing : toilette, habillage, transferts, lever et coucher du patient
- Réfection du lit
- Préparer le petit-déjeuner
- Faire de la prévention d'escarres : massages adaptés, changes réguliers

D'un point de vue de la surveillance médicale, l'agent doit :
- Observer l'état de la personne
- Surveiller température poids

En liaison avec l'infirmière intervenante, l'agent peut être amené à :
- Aider le patient à la prise des médicaments,
- Poses des bas de contention
- Instiller les collyres

Activités complémentaires administratives :
- Tenir à jour le dossier des transmissions écrites chez le patient et au bureau
- Participer aux séances de transmissions orales journalières
- Participer à l'élaboration des objectifs de soins
- Utiliser les outils du service (dossier de soins protocoles)
- Participer à l'encadrement des stagiaires en formation

Savoirs :
- Connaitre et adhérer à la conception de la mission soignante en Ssiad
- Connaitre la prise en charge spécifique de la personne âgée
- Connaitre les techniques de manutention
- Connaissance et techniques médicales
- Connaitre la charte de la personne âgée et ses droits*
- Avoir des connaissances professionnelles dans le domaine des soins infirmiers relevant du rôle propre de l'aide-soignant
- Connaitre les outils de soins
- Connaitre les limites de sa fonction
- Connaitre les besoins de la personne âgée et son projet de vie et de soins
- Diplôme d'aide-soignant

Savoir-faire :
- Établir une relation de confiance avec la personne âgée et sa famille
- Développer une écoute active et transmettre les informations inhérentes à l'évolution du patient et leur entourage, gérer son affectivité
- Lutter contre le désinvestissement de la personne âgée, la stimuler en respectant son projet de vie
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Utiliser les outils de soins du service
- Assurer des transmissions précises et objectives, orales et écrites
- Respecter l'organisation et les horaires de travail
- Rigueur dans la prise en charge de la personne âgée
- Sens de l'organisation
- Utilisation de matériel : lève malade verticalisateur

Savoir-être :
- Avoir une maitrise de soi en toute situation, stress, urgence, conflit, charge de travail
- Être attentif, respectueux, tolérant, patient et centré sur les rythmes de vie de la personne âgée
- Être respectueux de la dignité de la personne âgée (pas de tutoiement appellation par le nom de famille...) de son histoire de ses besoins de ses désirs
- Être pondéré et diplomate
- Avoir un esprit d'initiative
- Travailler avec autonomie
- Être discret et respecter le secret professionnel
- Être créatif et dynamique
- Avoir le sens des responsabilités et une conscience professionnelle
- Maintenir la distance soignant /soigné avec la personne âgée
- Avoir un esprit d'équipe et se positionner au sein de l'équipe globale constituant l'environnement du patient