Equipier Polyvalent - Equipière Polyvalente de Restauration Rapide H/F - France Travail

Employé(e) de restauration rapide de nuit (H/F)

Lieu : Vitry-le-François (51)

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) employé(e) de restauration rapide pour renforcer notre équipe.

Missions principales :
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Préparation des produits de restauration rapide
* Entretien du poste de travail et des locaux

Profil recherché :

* Expérience obligatoire de 2 ans minimum en restauration rapide
* Autonomie, rapidité et sens de l'organisation
* Bon relationnel et esprit d'équipe
* Capacité à travailler en horaires de nuit

Conditions du poste :

Horaires : de 18h à 2h
Type de contrat : à définir (CDI / CDD selon profil)
Rémunération : salaire à voir selon compétences et expérience

Lieu de travail :

Vitry-le-François

Pour postuler : merci d'envoyer votre candidature (CV) via France Travail.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Types de sandwichs,Plonge manuelle,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail,Conditionner des produits,Gérer les situations de stress en heure de pointe,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Maintenir un environnement de travail sécurisé,Réagir rapidement aux changements de volume de commande,Réaliser la plonge,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).