Conseiller de Vente en Immobilier VRP H/F - Century 21 C.A.I.

Tu as envie d'un job où aucune journée ne se ressemble, où tu rencontres des gens, où tu aides des familles à écrire une nouvelle histoire. et où tu peux vraiment faire exploser ton potentiel ? Bonne nouvelle : on t'attend à bras ouverts ! Nous recrutons un conseiller de vente en immobilier VRP

Ta mission (si tu l'acceptes)
- Devenir l'expert(e) préféré(e) du quartier.
- Chasser les nouveaux biens (gentiment, promis).
- Aider les vendeurs stressés, les acquéreurs enthousiastes et tous ceux qui rêvent d'un nouveau chez-soi.
- Faire des visites, des estimations, des négos. bref, le métier le plus vivant du monde.
- Mettre de la bonne humeur à l'agence (on aime ça).

On cherche qui ? Quelqu'un de :
- Dynamique (le café est offert, mais pas obligatoire).
- À l'aise avec les gens, avec le téléphone et avec le sourire.
- Motivé(e) pour apprendre : si tu débutes, on te forme !
- Organisé(e). ou prêt(e) à le devenir.
- Ambitieux(se), parce qu'ici plus tu t'investis, plus tu gagnes.

Ce qu'on t'offre
- Une formation solide grâce au réseau CENTURY 21 (la meilleure, oui oui ).
- Des outils au top pour être efficace.
- Une team soudée, bienveillante et ultra motivée.
- Un job où tu peux performer ET t'éclater.
- Une rémunération qui récompense vraiment ton travail : commissions + primes.

Où ça se passe ?
Chez CENTURY 21 C.A.I., au coeur de Carquefou.
Un secteur dynamique, agréable, avec des clients sympas et des projets passionnants.

Tu veux rejoindre l'aventure ?
Envoie ton CV en postulant
Ou passe nous voir à l'agence, on adore rencontrer les talents en vrai !

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.