Recrutement Cartesio

Concepteur Vendeur de Cuisines H/F - Cartesio

  • Chantepie - 35
  • CDI
  • Cartesio
Publié le 22 janvier 2026
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Les missions du poste

Notre client s'impose comme une référence régionale de la cuisine équipée sur mesure. Avec 4 magasins, une trentaine de collaborateurs engagés et une culture du travail bien fait, l'enseigne conjugue exigence esthétique, qualité de conseil et performance commerciale.
Dans le cadre de son développement, elle renforce ses équipes et recrute un-e Concepteur-rice Vendeur-se pour ses points de vente situés au sud de Rennes.
Vous aimez concevoir des projets sur-mesure et vendre avec fierté des cuisines de qualité, au sein d'un environnement qui vous offre :
- Un niveau de service exigeant et apprécié par les clients
- Un savoir-faire de menuisier
- Une bonne école de formation interne et continue
- Une organisation processée afin de vous concentrer sur la vente
- Une équipe interne de Poseurs
- Un encadrement bienveillant et apprenant
- Un minimum de 10 nouveaux dossiers clients assurés par mois
- Un salaire et des primes à la hauteur de votre engagement
- Un samedi sur 3 non travaillé

Ce poste est fait pour vous !

Vos missions
- Accueillir les clients, présenter l'histoire et la valeur ajoutée de la marque et du magasin, et prendre un rendez-vous,
- Lors du rendez-vous de découverte, questionner le client sur son projet et ses attentes,
- Gérer les dossiers d'aménagement et finaliser la vente,
- Appliquer le process Après-Vente afin de remettre un dossier complet aux équipes techniques (gestionnaire de commandes, métreur, poseurs),
- Garantir la relation client, participer à la réunion de fin de chantier avec le client,
- Entretenir son réseau de prescripteurs apporteurs d'affaires : clients (parrainages), constructeurs, agents immobiliers, assureurs, etc.

Et vous ?

Issu-e d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en environnement BtoC, idéalement dans l'univers de la cuisine ou dans des secteurs connexes (literie, bâtiment, services pour la maison).
Avant tout, nous recherchons une personnalité animée par le goût du commerce, le sens du service client et l'envie de proposer des projets techniques et sur-mesure qui font la différence.
Vous aimez le contact humain, savez écouter avec attention, comprendre les attentes de vos clients et instaurer une relation de confiance durable. Convaincre, accompagner et conclure font naturellement partie de votre approche, toujours avec professionnalisme et engagement.
Curieux-se et impliqué-e, vous aimez apprendre, évoluer et vous dépasser. Une formation complète à la vente et à la conception accompagnera votre montée en compétences et votre réussite sur le poste.
Votre goût du challenge et de la performance sera reconnu par une rémunération attractive et motivante.

Le processus de recrutement CARTESIO :
- Nous accusons systématiquement réception de votre candidature.
- Votre profil est retenu ? Sophie vous contacte pour un premier échange sur votre projet professionnel et vos motivations.
- Nous nous rencontrons par visio ou dans nos locaux.
- Nous organisons votre rencontre avec notre client et débriefons avec vous à chaque étape du processus de recrutement.
Nous proposons gratuitement à votre moitié notre aide afin de rebondir sur le bassin local.
Et + encore : Carole vous accompagne lors de vos premiers mois d'intégration.
CARTESIO s'engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser des plans de cuisines, de salles de bains

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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