Orthophoniste H/F - Groupe SOS
- Sète - 34
- CDI
- Groupe SOS
Les missions du poste
Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire... C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.
Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.L'orthophonie prend en charge sur prescription médicale les usagers selon la nomenclature générale de la profession. Il s'agit essentiellement de la rééducation :
- du langage oral (retard de parole, de langage, dysphasie, trouble de l'articulation
- du langage écrit (trouble d'apprentissage du langage écrit, dyslexie, dysorthographie, dysgraphie
- des fonctions cognitives (orientation spatio-temporelles, logique, raisonnement, mémoire, gnosies, praxies).
Elle s'adresse à l'usager dans une démarche globalisante prenant en compte ses différents aspects affectifs, cognitifs et moteurs.
Activités principales
Accompagnement thérapeutique
Evaluer les aptitudes et les capacités de l'usager par un bilan orthophonique
Proposer des prises en charge sur prescriptions médicales dans le respect du projet individualisé.
Développer des compétences existantes pour redonner confiance à l'usager
Permettre l'émergence de nouvelles compétences
Développer ses possibilités de communication et d'échange (pictogrammes, signes, dessins, expression non verbale, logiciel et jeux)
Ecrits et travail en réseaux
Travailler en équipe pluridisciplinaire, avec les autres intervenants et les cadres de la structure
ü Elaborer et rédiger des projets thérapeutiques individualisés, en lien avec l'usager et l'équipe pluridisciplinaire
ü Liens avec les partenaires, structures, familles, ou organismes extérieurs
ü Rédiger des écrits professionnels, rapports et notes, bilans dans lesquels il évalue et analyse la situation
ü Participer à des réunions ou des rencontres avec des partenaires extérieurs, autour de la prise en charge
Etre le garant du projet institutionnel et de l'image de l'institution à l'extérieur
Responsabilités d'équipe et administratives
- Veiller au respect des lois et règlements concernant l'usager
- Veiller au bon déroulement du projet de l'usager
- Situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet
- Etre un interlocuteur privilégié pour les usagers dont il est le référent
- Développer et transférer ses connaissances professionnelles
Le profil recherché
Indispensable: Diplôme d'état d'orthophoniste
Permis B
Expérience
Compétences requises
Savoir
Savoir-faire
Savoir-être
Maitrise des techniques orthophoniques
Connaissance du public
Connaissance du shéma et des dispositifs départementaux
Connaissances juridiques
Connaissances en psychologie
Compétences rédactionnelles
Savoir transmettre des savoir-faire
Savoir mettre en place des prises en charge
Savoir mener des entretiens individuels ou collectifs
Savoir élaborer et mener un projet thérapeutique individualisé
Savoir aller à la rencontre des partenaires
Engagement
Patience
Sens du travail en équipe
Capacité d'adaptation
Curiosité
Savoir se remettre en question
Qualité d'écoute
Disponibilité
Ouverture d'esprit
Capacités d'analyse
Autorité naturelle
Aisance relationnelle