Chef de Mission Audit H/F - Skills Grenoble

SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & TechniqueDans le cadre du développement de l'activité Audit et Expertise de l'un de nos clients, cabinet reconnu et implanté dans le Grésivaudan, SKILLS recrute un·e Chef·fe de Mission Audit en CDI.

SKILLS est un cabinet de recrutement basé à Grenoble, spécialisé dans l'identification et l'accompagnement de profils qualifiés dans les domaines de l'Audit, de l'Expertise Comptable, de la Finance et des Fonctions Support. Notre approche repose sur une compréhension fine des enjeux de nos clients et des aspirations des candidat·e·s, afin de créer des collaborations durables et alignées sur le long terme.

Rattaché·e à la division Audit et Expertise, vous intervenez sur un portefeuille de mandats variés auprès d'une clientèle diversifiée. À ce titre, vous jouez un rôle clé dans la conduite et la supervision des missions, ainsi que dans l'accompagnement des équipes.

- Planification et pilotage des missions d'audit légal et contractuel
- Supervision des travaux d'audit et validation des livrables
- Encadrement, accompagnement et montée en compétences des collaborateur·rice·s
- Relation directe avec les clients, conseil et suivi des dossiers
- Participation à l'amélioration des méthodologies et des process internes
- Contribution au développement de l'activité Audit du cabinet

Le poste est proposé en CDI, avec une rémunération annuelle brute comprise entre 50 000 € et 55 000 €, en fonction de votre expérience et de votre expertise. L'environnement de travail favorise l'autonomie, la collaboration et l'évolution professionnelle au sein d'une structure à taille humaine.

Vous êtes animé·e par les métiers de l'audit et souhaitez évoluer au sein d'un environnement structuré, exigeant et bienveillant. Vous recherchez un poste à responsabilités vous permettant de conjuguer expertise technique, management et relation client.

- Formation supérieure en comptabilité, audit ou finance (DSCG, Master CCA, école de commerce ou équivalent)
- Expérience significative en audit, idéalement acquise en cabinet, avec une pratique confirmée de la supervision de missions
- Maîtrise des normes d'audit et des enjeux réglementaires associés
- Capacité à piloter plusieurs dossiers simultanément avec rigueur et organisation
- Aisance dans la communication écrite et orale, permettant d'interagir avec des interlocuteur·rice·s varié·e·s
- Appétence pour le management d'équipe et la transmission des compétences
- Sens du service client, posture de conseil et esprit de partenariat
- Autonomie dans la gestion des priorités et prise de décision
- Esprit d'analyse, de synthèse et sens du détail
- Envie de s'inscrire durablement dans un projet de cabinet et de contribuer à son développement

Votre professionnalisme, votre engagement et votre capacité à fédérer seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Vous appréciez évoluer dans un cadre où la qualité des travaux, la confiance et le respect des personnes sont au coeur des pratiques. Ce poste s'adresse à toute personne souhaitant franchir une nouvelle étape dans sa carrière en audit, au sein d'un cabinet offrant des perspectives d'évolution réelles et un environnement de travail stimulant.