Comptable H/F - Kaap partners
- Maxéville - 54
- CDD
- Kaap partners
Les missions du poste
Kaap Partners, votre cabinet de recrutement indépendant.
Chez Kaap Partners, nous croyons à la force du lien local, à la proximité, et à l'expertise incarnée.
Cabinet spécialisé dans l'Executive Search, nous sommes basés à Nancy en Lorraine.
Notre zone d'intervention est le Grand Est et l'IDF avec une connaissance fine des marchés régionaux et des métiers que nous recrutons.
Notre modèle ? Une équipe de consultants entrepreneurs et engagés, chacun spécialisé sur un secteur clé, pour mieux comprendre vos enjeux terrain.
Nos 3 pôles d'expertise :
Kaap Finance - Comptabilité, finance, gestion
Kaap Supply - Logistique, achats, ADV
Kaap Sales & Marketing - Fonctions commerciales & marketing
Kaap Industry - Ingénieurs et Techniciens
Ancrés localement, nous accompagnons nos clients depuis 8 ans avec réactivité et exigence, en CDI, CDD ou management de transition.
Suivez sur LinkedIn notre page Kaap Partners et retrouvez nos offres sur www.kaap-partners.fr !
Keep advancing amazing people !Comptable confirmé H/F - CDD - Environnement multi-établissements
Dans le cadre du renforcement temporaire d'un service financier structuré, nous recherchons un(e) Comptable confirmé(e) pour intervenir sur la gestion comptable et financière de plusieurs établissements.
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous prenez en charge :
- Le traitement comptable des factures via GED
- La gestion des immobilisations et des comptes tiers
- La comptabilité analytique et le suivi budgétaire
- Les flux de trésorerie et les rapprochements bancaires
- La préparation des écritures de clôture mensuelle et du cut-off
- L'élaboration de tableaux de bord et le suivi de projets transverses
- Les relations avec les fournisseurs et les interlocuteurs internes
Le profil recherché
Formation en comptabilité (Bac +2 minimum)
Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
À l'aise avec les outils informatiques et bureautiques
Organisé(e), rigoureux(se), autonome et discret(e)
Appréciant le travail en équipe et en lien avec la direction
Conditions proposées
CDD temps plein - démarrage immédiat - durée minimale 10 semaines
Horaires de bureau, présence sur site
Rémunération selon convention collective (2 100 € à 3 500 € brut mensuel selon expérience)
Avantages sociaux attractifs : CSE, congés supplémentaires, mutuelle, transport, restauration