Recrutement France Travail

Ouvrier Viticole - Ouvrière Viticole H/F - France Travail

  • Chavanay - 42
  • CDI
  • France Travail
Publié le 22 janvier 2026
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Les missions du poste

Afin de compléter notre équipe en place nous recherchons un ouvrier viticole en CDI

Vous aurez pour mission :
- Réaliser l'ensemble des travaux viticoles de la taille aux vendanges
- Faire remonter les informations observées sur le terrain en lien direct avec le vigneron
- Travail en cave pour les vendanges et mise en bouteilles.
- Répartition du travail sur l'année 80 % en vigne et 20 % en cave
Profil Recherché
- Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez travailler seul et en
équipe
- Savoir être autonome
- Vous disposez d'une formation ou d'une expérience dans le monde agricole
- La détention du certificat phytosanitaire applicateur serait un plus
- La conduite du tracteur serait un plus
- Permis B obligatoire
Détail du Contrat
- Type de contrat : CDI temps plein
- 40h00 par semaine heures supplémentaires payées, avec horaires modulable en fonction de la saison : horaire d'été et vendanges
- Une première expérience agricole est exigée
- Salaire brut : 25000 €- 30 000 € en fonction de l'expérience, et des compétences du candidat.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques d'ébourgeonnage,Techniques d'effeuillage,Techniques de soins aux arbres ou ceps,Techniques de taille de fructification,Entretenir un arbre, une plantation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Vinification

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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