Conducteur de Presse H/F - Comasud
- Brignoles - 83
- CDI
- Comasud
Les missions du poste
Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Nous recherchons un conducteur de presse (H/F) pour notre usine de fabrication de produits Béton (parpaings, etc.), vous assurerez la production à partir de béton brut de l'ensemble des produits dans nos engagements de qualité.
Votre quotidien ?
- Réaliser la fabrication des produits sur la presse automatisée dans le respect des modes opératoires, consignes et procédures QSE.
- Vérifier la conformité des produits en rapport avec le cahier des charges, repérer les anomalies de fabrication et proposer des actions d'amélioration.
- Maitriser la composition du béton
- Être capable de faire des diagnostics en fonction des dysfonctionnements constatés.
- Mettre en place des actions préventives et correctives lors de dysfonctionnement des outils.
- Assurer les réglages et la maintenance des machines de production ;
- Nettoyer les machines quotidiennement ;
- Gérer l'approvisionnement du Béton et contrôler les réceptions ;
- Tenir un reporting régulier des productions réalisées.
Vous serez amené à manutentionner des charges dans le cadre de votre activité.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous aimez être au coeur de la production, manipuler des machines et garantir la qualité d'un produit fini impeccable ? Vous êtes rigoureux, réactif, et le travail en équipe vous motive au quotidien ?
Si vous appréciez les environnements techniques où chaque réglage compte et où votre savoir-faire fait réellement la différence. alors ce poste est fait pour vous !
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Assurer la sécurité du chargement,Contrôler un approvisionnement,Définir les données de programmation,Monter et régler une installation, une machine,Superviser le lancement d'une production
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.