Responsable de Rayon H/F - PROMAN
- Besançon - 25
- Intérim
- PROMAN
Les missions du poste
Votre agence d'intérim PROMAN Besançon recrute un Responsable de rayon H/F
Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge des tâches suivantes :
- Superviser les flux de vente des produits alimentaires de votre rayon pour répondre aux attentes de la clientèle.
- Gérer l'approvisionnement et l'assortiment des produits, en veillant à la disponibilité des stocks.
- Optimiser la présentation des produits à travers des animations et promotions, tout en assurant leur bonne visibilité.
- Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits alimentaires.
- Superviser et former l'équipe de vente de votre rayon.
- Analyser les indicateurs de performance pour ajuster les stratégies commerciales.
- Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Lieu de la mission : Besançon.
Type de contrat : Intérim.
Rémunération : à partir de 12.09€
Mission à pourvoir immédiatement.
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Profil recherché : Responsable de rayon H/F
Compétences requises :
- Connaissance approfondie des produits et du secteur d'activité.
- Expérience en gestion de stock et optimisation de chiffre d'affaires.
- Capacité à piloter un centre de coût efficacement.
- Compétences en gestion d'équipe, leadership et motivation des collaborateurs.
- Maîtrise des outils de gestion et des procédés de la centrale d'achat.
- Compréhension du principe de Pareto (20/80) pour maximiser la performance.
Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.
- Bonnes capacités de communication et de négociation.
- Proactivité et sens des responsabilités.
- Esprit d'analyse et prise de décision rapide.
- Esprit d'équipe et capacité à fédérer autour d'un projet commun.
Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un Responsable de rayon H/F, titulaire d'un Bac +2 minimum, doté d'une solide expérience dans la gestion de rayon et la vente. Le candidat idéal doit avoir une forte connaissance du terrain, être capable de piloter un centre de coût et de gérer une équipe de manière efficace. Il doit également maîtriser la gestion de stock, optimiser le chiffre d'affaires et avoir des notions concernant la centrale d'achat. Un goût pour l'analyse et l'application du principe 20/80 sera un plus pour maximiser la performance globale.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.