Recrutement Epitech

Property Manager H/F - Epitech

  • Puteaux - 92
  • CDI
  • Epitech
Publié le 23 janvier 2026
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Les missions du poste

EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998.

Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, ...

Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence ! Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

Epitech est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l'un de ses clients dans le domaine de l'immobilier, 1 Property Manager.

Vos missions principales seront :

- Piloter la gestion globale d'un patrimoine résidentiel (administratif, juridique, technique et financier).

- Optimiser la performance locative : taux d'occupation, loyers, vacance et impayés.

- Élaborer et suivre les budgets, contrôler les charges et valider les quittancements.

- Coordonner les équipes internes (administratif, technique, comptabilité, commercialisation).

- Assurer la relation directe avec les clients institutionnels et produire un reporting régulier.

- Encadrer l'équipe administrative et superviser la relation locataire.

- Gérer les situations complexes : sinistres, contentieux, intégration de nouveaux actifs.

Le profil recherché

De formation immobilière Bac +3/5 avec une expérience de 5 ans sur un poste similaire notamment résidentiel.

Bonne connaissance en droit et en immobilier.

Maitrise des outils bureautiques.

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