Recrutement Mairie

Mécanicien Polyvalent H/F - Mairie

  • La Ferté Macé - 61
  • CDD
  • Mairie
Publié le 23 janvier 2026
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Les missions du poste

La ville de La Ferté-Macé (département de l'ORNE), avec près de 120 agents, est une commune accueillante et solidaire. Elle dispose d'un patrimoine naturel exceptionnel de plusieurs hectares. Cette richesse a été primée par le label « Station Verte ». Dotée de plusieurs équipements publics (une base de loisirs, le centre aquatique, une salle de cinéma, un musée, une médiathèque, des gymnases et stades, deux écoles, deux collèges, trois lycées et un centre de formation) qui font son attractivité.Descriptif et missions
Sous l'autorité du Responsable de la Régie Municipale Bâtiment des Services Techniques, vous serez chargé.e d'assurer l'entretien mécanique courant du parc de la ville , nous recherchons un(e) Mécanicien polyvalent (H/F)

VOS MISSIONS :
Mécanique :
- Entretien et révision du parc automobile, engins et équipements de motoculture
- Dépannages courants
- Réaliser les pré-contrôle techniques des véhicules
Serrurerie :
- Entretien et révision du patrimoine de la commune
- Travaux neufs type portail, grilles et divers

Autres Missions :
- Conduite d'engins et de matériels des services bâtiment, voirie et espaces verts (balayeuse de voirie, chariot télescopique, tondeuses, etc.)
- Travaux de plomberie
- Interventions techniques lors des manifestations
- Travaux en polyvalence avec les différents services

Les candidatures, avec lettre de motivation et curriculum vitae, sont à adresser, avant le 15/02/2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Effectuer la maintenance préventive de matériel,Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé,Nettoyer des pièces mécaniques,maîtrise des outils informatiques, Capacité relationnelle, écoute et négociation

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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