Responsable d'Equipe Ecole Elementaire et Referent Restauration Scolaire - Mairie de Bonneval H/F - Communes
- Bonneval - 28
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
La Commune de BONNEVAL (Eure-et-Loir - 28) recherche un Responsable d'équipe école élémentaire et référent restauration scolaire (H/F) à temps complet pour le
service scolaire de la collectivité.
Filière technique / Grade d'Agent de maîtrise / Catégorie C.
L'agent sera placé directement sous l'autorité étroite de la Secrétaire Générale et de l'élu en charge du service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o028260122001489-responsable-equipe-ecole-elementaire-referent-restauration-scolaire?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
4 Compétences et technicité, aptitudes exigées :
Savoir :
- Connaissance du cadre réglementaire de la restauration collective scolaire et des normes d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP).
- Connaissance des techniques d'entretien et de nettoyage professionnel.
- Connaissance du fonctionnement d'une école et de la pédagogie de l'enfant.
- Maîtrise des outils bureautiques simples (courriel, tableaux de suivi).
- Maîtrise de la communication orale et écrite.
Savoir-faire technique et méthodologique :
- Planifier et organiser le travail d'une équipe.
- Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
- Gérer les stocks, les commandes et les inventaires.
- Contrôler la qualité des prestations rendues.
- Rédiger des comptes rendus et documents de suivi.
Savoir-être :
- Sens de l'organisation, de la rigueur et de la méthode.
- Esprit d'équipe et capacité à animer un collectif de travail.
- Sens de la communication, de la médiation et de la gestion des conflits.
- Discrétion professionnelle et exemplarité.
- Réactivité, autonomie et capacité à prendre des initiatives.
- Sens du service public et du respect de l'enfant.
La collectivité offre la possibilité (sous conditions) à ses agents de bénéficier des dispositifs d'action sociale mis en place au
sein de cette dernière, à savoir :
- CNAS (comité nationale d'action sociale) / COS (comité des oeuvres sociales)
- Participation employeur mutuelle et prévoyance
- Tickets restaurants
- Forfait mobilité durable
Possibilité de bénéficier également sous conditions et selon profil :
- Régime indemnitaire
- Télétravail