Growth Manager Artsper.Com H/F - Artsper
- Paris - 75
- CDI
- Artsper
Les missions du poste
À propos
Artsper est le leader européen de la vente en ligne d'art contemporain.
On vend des oeuvres entre 300 et 100 000 €, issues de galeries reconnues (Perrotin, Danysz...) comme d'artistes émergents, à une clientèle internationale.
Notre mission est simple - et difficile : rendre l'achat d'art plus simple, plus accessible et plus rassurant, sans jamais tomber dans le mass market.
C'est :
- un cycle d'achat long,
- une décision émotionnelle,
- beaucoup de frictions invisibles (confiance, légitimité, projection, timing),
- un marché global et fragmenté.
Notre obsession : comment faire passer quelqu'un du j'admire au j'achète en ligne, sans perdre la magie ?Descriptif du poste
Ta mission
Contribuer directement au revenu en :
- optimisant les canaux d'acquisition existants,
- améliorant l'activation et l'engagement des utilisateurs,
- trouvant de nouveaux leviers avec une machine d'experimentation continue,
Pas de rôle théorique - tu seras au coeur des décisions growth, en lien avec produit, marketing et direction.
Exemples de sujets concrets sur lesquels tu travailleras
- Réduire le CAC sur nos marchés clés sans dégrader la qualité des acheteurs.
- Lancer et itérer sur des expérimentations CRM : onboarding, win-back, triggers comportementaux.
- Concevoir et optimiser des landing pages spécialisées (artistes, styles, budgets, usages).
- Augmenter le taux de premier achat sur des paniers élevés.
- Tester des mécaniques d'engagement et de conversion : wishlist, parrainage, preuve sociale.
- Explorer des audiences, messages et formats non évidents, compatibles avec un univers premium.
Ton terrain de jeu
Acquisition
- SEO, SEA, paid social, affiliation : tu pilotes, tu arbitres, tu optimises.
- Tu lances des A/B test sur les messages, formats, landing pages - et tu analyses.
- Tu identifies des canaux non classiques - et tu vois s'ils tiennent la route.
Activation & Rétention
- Tu travailles le moment décisif : transformer l'intention en premier achat.
- Tu conçois des parcours qui déclenchent l'action - onboarding, CRM, emails, automatisations - et créent de vrais moments aha.
- Tu adaptes les mécaniques de conversion à un produit premium : réassurance, livraison, crédibilité, accompagnement.
- Tu pilotes l'engagement post-achat pour renforcer valeur perçue, récurrence et attachement à la marque.
- Tu participes à la mise en place de programmes de fidélisation et de parrainage cohérents avec l'univers Artsper.
Funnel & produit
- Tu pilotes le funnel Activation Conversion Rétention Revenu.
- Tu analyses les parcours, identifies les frictions, proposes des évolutions produit.
- Tu travailles main dans la main avec le produit, le marketing et le CS.
Le profil recherché
Profil recherché
- 2 à 4 ans d'expérience en growth, acquisition ou marketing orienté performance (startup / scale-up).
- À l'aise avec les chiffres, capable de décider et prioriser vite.
- Tu cherches à comprendre avant d'exécuter.
- Esprit structuré, curieux, autonome, avec un vrai sens business.
- À l'aise dans un environnement exigeant, en lien direct avec la direction.
- Bonus si tu as déjà touché à des environnements premium / marketplace.
La Stack
- Google Ads / Meta Ads
- SEO & tracking (GA4, GTM, dashboards)
- CRM & automatisations (emails, triggers)
- No-code (Notion, Zapier, Typeform - ou équivalent)
- A/B testing et analyse
Process de recrutement
- Call de pré-qualification - 20 min
- Case study
- Entretien approfondi avec la CEO
- Echanges avec la Product Manager et Head of Brand
Pourquoi Artsper ?
- Produit premium, panier élevé, vrais enjeux de confiance.
- Accès direct aux décisions strat.
- Liberté d'expérimentation, mais objectifs clairs.
Informations complémentaires
- Type de contrat : CDI
- Date de début : 01 mars 2026
- Lieu : Paris
- Niveau d'études : Bac +5 / Master
- Expérience : > 2 ans
- Télétravail partiel possible