Conducteur - Conductrice de Travaux Second Oeuvre H/F - Omc Bat

Missions principales :
Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux Second Œuvre (CC) pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à la gestion et à la coordination de chantiers de construction variés. Vous serez responsable de la gestion et du suivi des travaux liés à la partie structurelle d'un chantier de construction. Vous justifiez d'une expérience significative en conduite de travaux 2nd oeuvre (cloisons, plafonds, menuiseries, finitions)
1. Préparation du chantier :
- Étudier les plans, cahiers des charges et dossiers techniques liés au second oeuvre.
- Planifier les différentes phases : cloisons, plafonds, menuiseries intérieures, revêtements et finitions.
- Organiser les besoins en matériaux et équipements pour chaque corps de métier.
2. Pilotage et coordination :
- Coordonner les équipes et sous-traitants spécialisés dans le second oeuvre.
- Suivre l'avancement des travaux et contrôler la qualité des ouvrages.
- Identifier les problèmes techniques ou organisationnels et proposer des solutions.
3. Sécurité et conformité :
- Veiller à la sécurité sur le chantier et au respect des normes du second oeuvre (plafonds, cloisons,
électricité de finition si nécessaire).
- Contrôler la conformité des travaux par rapport aux plans et au cahier des charges.
4. Réception et clôture :
- Superviser la réception des ouvrages du second oeuvre et lever les réserves.
- Assurer la clôture administrative et technique du chantier (DOE, bilans, reporting)

Experience: 3 An(s) - en conduite de travaux

Compétences: Planifier des opérations de chantier,Connaissance des normes & techniques du 2nd oeuvre,Capacité à coordonner plusieurs corps de métier,Aptitudes relationnelles

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.