Approvisionneur - CDI - 34 H/F - Sas Gouiran

Votre job chez nous ?

Piloter les commandes clients de mobilier de bout en bout, en garantissant faisabilité, délais et satisfaction client
Passer et suivre les commandes auprès des fournisseurs, en lien avec les besoins commerciaux et les disponibilités
Coordonner les livraisons avec la logistique et les équipes internes pour assurer un service fluide
Être l'interlocuteur privilégié des fournisseurs sur les sujets techniques, ruptures, nouveautés et délais
Gérer les litiges et dossiers SAV (non-conformités, casse, pièces) jusqu'à leur résolution
Assurer un suivi administratif rigoureux : factures fournisseurs, rapprochements, avoirs
Contribuer à l'optimisation des coûts, des stocks et des flux de transport
Diffuser des informations fiables et à jour aux équipes internes (délais, promotions, changements)
Participer à l'amélioration continue des process et à des projets transverses

Le profil qu'on recherche ?

De formation supérieure en commerce, gestion administrative, achats ou logistique (Bac +2/3), avec une expérience de 2 à 4 ans minimum sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec Excel et un ERP. Une expérience dans le domaine de l'approvisionnement, supply chain serait un réel atout !

Les compétences requises :

Connaissances de base des achats / approvisionnements
Notions de logistique / transport et des principes de SAV
Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP)
Organisation et rigueur
Esprit collaboratif et goût du travail en équipe

Pourquoi rejoindre la #TeamGouiran ?

Mutuelle ALAN (salarié + enfant / part employeur 80%)
Tarifs VIP sur les produits
Dotation sur les produits
Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux...)
Télétravail partiel possible
Flexibilités des horaires
Primes sur objectifs
Carte ticket restaurant SWILE
Primes d'ancienneté
Dispositif d'épargne salariale
(et une bonne ambiance avec des collègues top !)
Des perspectives d'évolution (80% de nos managers sont issus de promotion interne !)

Infos utiles

Lieu : Siège social (Montpellier)
Contrat : CDI 39h00 dès que possible
Statut : Employé
Salaire : à partir de 27.5K€ brut annuel

Comment postuler ?

1. Envoyez-nous votre CV + lettre de motivation
2. Nous analysons votre candidature avec beaucoup d'attention (promis !)
3. Entretien téléphonique si votre profil correspond
4. Présentation au Responsable concerné
5. Si on a un coup de coeur. on vous envoie une offre

Dans tous les cas, on vous répondra, que ce soit positif (on l'espère) ou négatif.

Votre intégration dans la Team Gouiran

Dès votre arrivée, votre manager et vos collègues seront là pour vous accueillir et vous accompagner !
Vous serez formé(e) sur nos procédures internes, nos produits pour être au top rapidement.
Vous aurez également un accès illimité à notre intranet My Gouiran, où vous trouverez :
Les dernières actualités de l'entreprise
Des infos produits et techniques de vente
Des supports pratiques et théoriques

Un recrutement inclusif et engagé

Chez Gouiran Beauté, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse.
Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances et à lutter contre toute forme de discrimination, y compris en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap.

Alors. prêt(e) à rejoindre une team de passionnés ? Postulez maintenant !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de parfumerie et de produits de beauté

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.