Responsable Action Jeunesse - Bois-Colombes H/F - Communes

Mission générale du poste :
Développer des actions
Concevoir, proposer, développer et mettre en oeuvre, seul ou avec les jeunes et l'équipe la programmation
d'actions d'animations pertinentes contribuant à accompagner les jeunes dans la valorisation de leurs savoir-faire et de leur souhait d'investissement au sein de la vie locale dans le cadre du projet éducatif de territoire, en assurer le contrôle, le suivi et l'évaluation.

Activités principales :

- Rédiger les projets de la structure jeunesse (pédagogique et de fonctionnement) ;
- Recruter l'équipe d'animation et suivre la procédure de recrutement en lien avec le coordinateur loisir ;
- Organiser, développer et superviser les actions et les séjours en direction de tous les jeunes de 11 à 17 ans au sein de la structure et jusqu'à 30 ans pour les actions d'animation globale (fêtes, événements jeunesse..) en transversalité avec les services municipaux et/ou partenaires extérieurs ;
- Assurer la direction de certains séjours de vacances ;
- Repérer et analyser les besoins des publics ;
- Repérer et réguler les dysfonctionnements et les tensions entre jeunes et au sein de l'équipe d'encadrement ;
- Assurer une veille éducative et juridique et mener une réflexion prospective sur les problématiques rencontrées par les jeunes ;
- Participer au développement de compétences des agents ;
- Rencontrer les jeunes hors les murs afin de mieux les connaître, définir aux mieux leurs besoins et leur faire découvrir les actions mises en place ;
- Accompagner les jeunes vers l'autonomie en soutenant leurs initiatives ;
- Communiquer avec les jeunes et leurs familles en favorisant leur participation à la vie de la structure ;
- Développer, animer et/ou participer au travail partenarial avec les établissements scolaires du second degré, les associations de jeunes à travers les projets du service jeunesse ;
- Veiller à l'application des règles de sécurité ;
- Assurer la gestion administrative et financière de la structure jeunesse (suivi des inscriptions, des plannings d'activités, des réservations des sorties, contrôler la présence des jeunes, gestion d'une régie, déclaration sur Tam);
- Encadrer et assurer les évaluations des animateurs et stagiaires BAFA ;

A. Compétences requises :
- Etre titulaire du BAFD ou du BPJEPS
- Connaître le public jeune et ses problématiques (développement physique, psychologique, rythme, indicateurs d'alerte dans les comportements), les dispositifs et les pratiques de loisirs de la jeunesse ainsi que la réglementation en matière d'accueil des mineurs ;
- Connaître les règles de fonctionnement des collectivités locales et la fonction publique territoriale ;
- Conduire les réunions d'animation ;
- Maitriser les principaux outils bureautiques ;
- Maitriser la gestion, l'animation et la conduite de projet.
- Avoir le sens des responsabilités ;
- Maitriser la communication orale (réunion, entretiens....) et à écrite (rédaction de projets, de bilans...) ;
- Posséder des qualités relationnelles, capacité à encadrer et à fédérer une équipe ;
- Faire preuve de diplomatie et d'aisance dans la relation humaine ;
- Faire preuve d'initiative et d'autonomie ;
- Avoir le sens de la délégation dans le respect du contrôle des tâches déléguées ;
- Etre dynamique et disponible pour mobiliser l'équipe et les jeunes ;
- Avoir le sens du travail en équipe, de l'écoute et de cordialité ;

B. Qualités nécessaires à l'exercice de la fonction :
- Grande rigueur et qualité organisationnelle, importante capacité d'anticipation ;
- Ponctualité et assiduité ;
- Grande discrétion et confidentialité ;
- Autonomie et initiative dans la mise en oeuvre du travail.