Recrutement Inetum

Product Owner H/F - Inetum

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Inetum
Publié le 27 janvier 2026
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Les missions du poste

Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28 000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun.
Présent dans 19 pays au plus près des territoires, et avec ses grands partenaires éditeurs de logiciels, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité.
Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en 2023 un chiffre d'affaires de 2, 5 milliards d'€.

Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Nous recherchons actuellement deux Product Owners talentueux pour rejoindre notre équipe et travailler sur des projets stratégiques pour l'un de nos grands comptes.

Poste 1 : Product Owner Data (Anglophone)

Responsabilités :

- Coordination des équipes de développement et des parties prenantes.
- Gestion de projets en méthodologie Agile et Scrum.
- Définition et priorisation des besoins en télématique et digital.
- Supervision des processus de développement en tant que Scrum Master.
- Utilisation de Datastage et SQL pour la gestion des données.

Poste 2 : Product Owner Digital (Anglophone)

Responsabilités :

- Définition et gestion de la vision produit.
- Collaboration avec les équipes UX design pour améliorer l'expérience utilisateur.
- Application des principes Agile et Scrum pour la gestion de projets.
- Leadership et management des équipes de développement.
- Coordination avec les parties prenantes pour aligner les objectifs du produit.

Compétences requises :

- Certification PO Agile / Scrum.
- Expérience en coordination de projets.
- Expérience en tant que Product Owner, Scrum Master, digital
- Connaissance approfondie des méthodologies Agile et Scrum.
- Compétences en Datastage et SQL.
- Compétences en UX design.
- Capacité à diriger et gérer des équipes.
- Compétences en analyse de données.
- Maîtrise de l'anglais (oral et écrit).

Le profil recherché

Profil recherché :

- Diplôme en informatique, gestion de projet, ou domaine connexe.
- Expérience significative en tant que Product Owner.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution.
- Esprit ouvert et curieux.
- Capacité à passer facilement de la vue d'ensemble à la vue détaillée.

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