Recrutement Re'flex Services

Responsable Maintenance Industrielle H/F - Re'flex Services

  • Haguenau - 67
  • CDI
  • Re'flex Services
Publié le 27 janvier 2026
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Les missions du poste

Notre client, société industrielle, basée à Haguenau est à la recherche d'un responsable maintenance H/F.

Vos missions :
Rattaché au Directeur de technique, il est chargé de garantir la disponibilité des équipements de production. Il supervise un technicien de maintenance et fait appel au besoin à des prestataires ou sous-traitants. Personne de terrain, il dispose de compétences techniques solides lui permettant d'effectuer des opérations de maintenance, mais aussi de compétences organisationnelles afin de gérer le service maintenance. Savoir être requis : bon relationnel, gestion des priorités, rigueur, organisation Son poste s'articule autour des axes suivants : - Maintenance préventive et curative : des compétences en mécanique, en métallerie, en électricité, en pneumatique sont requises. Nous sommes dotés d'un parc machines très vaste (+200 équipements en majorité mécanique et pneumatique) avec certains équipements très anciens - Maintenance des bâtiments - Organisation de la maintenance : suivi des VGP et contrôles réglementaires, recherche de prestataires, définition de plans de maintenance préventive, planification - Amélioration continue et sécurité : participation aux chantiers d'amélioration continue, de sécurisation des équipements, d'amélioration de l'ergonomie. - Dans le cadre d'un plan d'investissement ambitieux, participer à la définition des nouveaux équipements et à leur intégration sur le site

Le profil recherché

Experience: 7 An(s)

Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,Planifier les opérations de maintenance des équipements,Proposer des améliorations techniques continues

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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