Apprentissage Service Espaces Verts H/F - Mairie de Saint-Remy

Placé sous l'autorité de la responsable du service espaces verts, le poste d'apprenti au service espaces verts requiert une capacité de travail en équipe et une connaissance de base des différents corps de métiers des espaces verts.

1. Missions générales :
- Entretien général des espaces verts et naturels (parc, jardins, etc.), des terrains de sports dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites.
- Réalisation des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts.
- Réalisation de l'entretien courant et du suivi des équipements et matériels mis à disposition.

2. Domaines principaux d'activités :
- Entretien des massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille
- Entretien des arbres, arbustes et haies (planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre)
- Entretien des surfaces en herbes (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport.) tonte, engazonnement, ramassage des feuilles, .
- Entretien des espaces publics par les techniques alternatives aux produits phytosanitaires
- Entretien occasionnel des cours d'eau : gestion des embâcles
- Arrosage et mise en place des équipements spécifiques
- Préparation des sols pour les plantations des 4 saisons
- Réalisation de maçonnerie légère
- Participation aux manifestations communales
- Participation à l'installation et à l'entretien du mobilier urbain

3. Compétences requises:
Connaissances :
- Connaissance du fonctionnement du matériel spécifique
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, consignes de sécurité.
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
- Appliquer les règles de sécurité du travail et la réglementation ERP
- Rendre compte
Savoir faire
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes
- Rigueur
- Dynamisme et réactivité
- Bonne résistance physique
Savoir être
- Travailler en équipe, s'intégrer dans une structure hiérarchique, capacités relationnelles
- Ponctualité, disponibilité
- Polyvalence
- Assiduité, motivation
- Sens du service public
- Discrétion, devoir de réserve

4. Contraintes du poste :
- Port de vêtements professionnels adaptés (bottes, gants, lunettes, casque,... )
- Risques routiers
- Utilisation d'appareils bruyants et vibrants
- Utilisation de dispositifs mobiles (échelle, escabeau, échafaudage.)
- Travaux extérieurs avec température ambiante (basse, élevée)
- Manutention de charges lourdes, manutention répétée et cadencée

Experience: Débutant accepté

Compétences: Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Tenir une veille sur les techniques d'entretien d'espaces verts

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.