Educateur Spécialisé Coordinateur H/F - Association des Pupilles de L'enseigneme

Contexte
Vous êtes un(e) éducateur spécialisé coordinateur motivé(e) par votre métier,
Vous êtes sensible à la cause des mineurs non accompagnés confiés dans le cadre de la protection de l'Enfance,
Vous connaissez bien le secteur de la protection de l'enfance ou souhaitez le découvrir,
Vous souhaitez donner du sens et vous investir dans votre travail au sein d'un pôle organisé de manière Territoriale, avec plusieurs antennes d'intervention.
Alors, rejoignez les PEP Atlantique Anjou et ses 180 collaborateurs !

Les PEP Atlantique - Anjou
Actrice d'une société plus inclusive et solidaire, l'Association des Pupilles de l'Enseignement Public (PEP) Atlantique - Anjou accueille et accompagne les personnes dans leur parcours en visant l'émancipation, l'accès aux droits et la citoyenneté. Administrée par des bénévoles militant.e.s, les PEP 44 - 49 oeuvrent dans le secteur de l'animation et de l'action sociale, et s'inscrivent dans le champ de l'économie sociale et solidaire. 180 salarié.e.s agissent à l'échelle de deux départements, Loire-Atlantique et Maine-et-Loire, dans trois domaines d'activités : Vacances, loisirs et culture / Actions socio-éducatives / Protection de l'enfance.

Le Pôle Protection de l'Enfance
Créé en 2017, le pôle Protection de l'Enfance se compose aujourd'hui de Services d'Accueil de Mineurs Non Accompagnés (SAMNA) à Pontchâteau, Guérande, Montoir-de-Bretagne, Saint Nazaire et Trignac (108 mineurs), un Service d'Accueil MNA Renforcé à Saint-Nazaire (23 jeunes), un Accueil Solidaire à Guérande (14 mineurs), une Maison d'Enfants à Caractère Social située à Campbon sur le site de la Ducherais (30 mineurs). Le pôle a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner les jeunes placés sous la tutelle du Conseil Départemental de Loire-Atlantique. Il est constitué de 50 professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires.

Votre quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
Vous interviendrez sur le service Trignac Montoir et Saint-Nazaire sur un dispositif s'adressant aux jeunes entre 15 et 21 ans, relativement autonomes hébergés en logements diffus,
Vous assurez le suivi du quotidien des équipes (matériels, locaux, etc..) en lien avec les fournisseurs ou les responsables,
Vous assurez le lien et la communication entre les membres de l'équipe et informez les cadres en cas de difficultés spécifiques,
Vous gérez la caisse de l'équipe et assurez le rendu des justificatifs au service comptable (en lien avec la carte bancaire en son nom),
Vous coordonnez les actions d'équipe qui vous sont confiées et des actions transversales de service,
Vous assurez les liens extérieurs en accord avec votre responsable de service,
Vous contribuez au bilan d'activité de l'antenne,
Vous coordonnez les besoins logistiques liés à l'accueil d'un nouveau jeune,
Vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e pour des communications entre les antennes d'informations générales qui peuvent concerner les jeunes, filtre d'informations,
Vous participez activement à la vie institutionnelle et à la vie d'équipe.

Vous utiliserez vos compétences pour :
Organiser et animer des activités,
Participer et réaliser les écrits professionnels de tous documents en lien avec votre activité,
Formaliser et transmettre votre savoir professionnel.

Diplômes et expérience :
Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé coordinateur
Permis B exigé

Experience: 18 Mois

Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations,Alerter, demander un appui ou un arbitrage,Argumenter pour défendre un projet éducatif,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches,Concevoir et gérer un projet,Concevoir un projet éducatif,Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Favoriser l'entente, la collaboration,Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.