Magasinier Cariste H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Synergie recherche pour l'un de ses clients entreprise spécialisée dans l'industrie pharmaceutique, un(e) Magasinier cariste F/H

Missions principales :

1-En charge de la mise à disposition des ingrédients pour les mélanges:
-Edition des dossiers de préparation nécessaires aux mélanges
-Préparation des matières premières nécessaires aux mélanges : sortie de stock, scan et mise à disposition sur chariot pour les mélanges, puis rangement des reliquats non utilisés après les mélanges
-Mise à disposition des gélules nécessaires aux productions : sortie de stock, mise à disposition à l'entrée des salles de fabrication.

2. En charge de la mise à disposition des emballages et petit matériel:
- Mise à disposition des articles de conditionnement (logiciel de production)
- Mise à disposition du petit matériel à la demande du directeur de production ou de son assistant.

3. Enregistrer, vérifier et ranger aux bons emplacements les matières premières et petits matériels:
-Réception ; contrôle ; enregistrement
- Stockage physiques des articles de conditionnement, matières premières.
- Saisie informatique des stocks d'emabllages (entrée / sortie).
- Assure les mélanges des poudres des produits en cas d'empêchement majeur de l'opérateur de mélange.

Conduite du chariot R489-3
Port de charges
Poste à pourvoir en Intérim puis CDI
Horaires de journée (7h30 -16h30 du lundi au jeudi / 7h30-12h30 le vendredi)

Aptitudes personnelles (savoir-être):

- Etre très organisé
- Etre rigoureux
- Savoir contrôler
- Savoir optimiser les process
- Etre réactif
- Etre force de proposition pour faire évoluer la gestion de son activité

· Compétences transverses / défis à relever:

- Savoir s'adapter à l'accroissement de l'activité et des effectifs
- Etre souple pour accompagner les modifications
- Savoir optimiser l'organisation des productions en fonction des ressources disponibles et impératifs techniques et/ou délais