Animateur - Animatrice Territorial Dac72 Territoire Sud Sarthe H/F - France Travail

Animateur / Animatrice territorial(e) - DAC 72 - Territoire Sud Sarthe (H/F)
72 - SABLÉ-SUR-SARTHE (72300)

Au sein du Dispositif d'Appui à la Coordination des parcours complexes de la Sarthe (DAC 72), l'animateur ou l'animatrice territorial(e) exerce ses fonctions selon une posture de coopération territoriale, de travail interprofessionnel et de subsidiarité, en lien étroit avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire Sud Sarthe.

Rattaché(e) au service Santé, Animation territoriale et Appui aux situations complexes, vous contribuez à l'animation et au développement de la coordination territoriale des acteurs concourant aux parcours de santé. Vous impulsez une dynamique collective visant à la structuration et à la fluidification des parcours, à la prévention des ruptures et à une meilleure adaptation de l'offre de santé aux besoins du territoire.

Vous favorisez l'interconnaissance entre les acteurs, soutenez les démarches coopératives, diffusez la culture de l'approche parcours et appuyez les professionnels de santé dans l'accompagnement des situations complexes. Vous participez également au diagnostic territorial, à l'identification des besoins et des freins rencontrés, et contribuez à la déclinaison territoriale du plan de santé départemental.

La résidence administrative du poste est fixée à Sablé-sur-Sarthe, avec des déplacements réguliers sur le territoire Sud Sarthe et Le Mans.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Animer ou participer à des instances territoriales de concertation entre acteurs de santé.
Contribuer à des projets et dynamiques territoriales dédiés aux parcours de santé.
Favoriser la coopération entre acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire.
Appuyer les professionnels de santé dans l'accompagnement des situations complexes.
Participer au diagnostic territorial et à l'identification des ruptures de parcours.
Contribuer à la mise à jour des outils et annuaires de ressources du territoire.
Assurer la remontée d'informations et la coordination avec les partenaires institutionnels (ARS, CPAM, collectivités, etc.).

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation de niveau Bac +5 (santé, santé publique, travail social ou domaine connexe).

Expérience significative dans la conduite de projets, la coordination ou l'animation territoriale.
Bonne connaissance des organisations et acteurs du champ sanitaire, social et médico-social.
Capacités d'animation, de communication, de travail en réseau et d'analyse.

Prise de poste : 1er trimestre 2026
Résidence administrative : Sablé-sur-Sarthe
Territoire d'intervention : Sud Sarthe
Type de contrat : CDD secteur public
Temps de travail : 39 heures / semaine

Experience: 3 An(s)

Compétences: Connaissance des institutions publiques,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Analyser une situation et produire un diagnostic,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser un diagnostic territorial,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Travailler en groupe, en réseau,Connaissance des techniques de conduite de projet,Connaissance dans le domaine de la santé publique,Connaissance des dispositifs de l'action sociale,Connaissance en gérontologie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.