Spin-Off Portfolio Manager H/F - Cnrs Innovation

CNRS Innovation, filiale du CNRS, est une société dédiée à favoriser et accompagner le transfert de technologies issues des laboratoires du CNRS vers les entreprises. Depuis 1992, l'équipe multidisciplinaire de CNRS Innovation réunit tous les savoir-faire nécessaires pour le transfert de ces technologies innovantes des laboratoires vers le monde socio-économique.

Au sein du pôle startup du département Emergence & Accompagnement de CNRS Innovation et en coordination avec la chargée du Programme RISE UP, le Spin-off Portfolio Manager assure l'identification, le contact et le suivi des startups du portefeuille dans le cadre des opportunités RISE UP. Il/elle assurera également la collecte, la gestion et l'analyse des données les concernant.

Plus particulièrement, le Spin-off Portfolio Manager assurera les missions suivantes :

- Relation avec les startups spin-off du CNRS
o Identifier les startups à contacter en cohérence avec nos services et nos réseaux pour maximiser notre impact (par exemple, startups en levée de fonds).
o Sourcer, qualifier et engager les startups identifiées.
o Promouvoir les services d'accompagnement proposés, notamment l'aide à la levée de fonds, au recrutement et à la visibilité.

- Execution des services RISE UP
o Identifier les besoins des startups du portefeuille.
o Contribuer à l'identification des acteurs pertinents pour répondre aux besoins des startups.
o Intervenir sur des missions liées à RISE UP en coordination avec l'équipe, notamment l'organisation et la participation à des événements.

- Gestion de la donnée
o Assurer le suivi des activités de sourcing ainsi que de la relation avec les startups (CRM, livrables/supports).
o Contribuer à la collecte et au traitement des données relatives aux entreprises en lien avec le CNRS.
o Assurer une veille sur ces entreprises, notamment en suivant des indicateurs clés de l'écosystème (levées de fonds, prix, distinctions, labels, etc.).
o Analyser la base de données et produire des livrables et supports adaptés.
o Participer à l'automatisation des méthodes de collecte et d'analyse de l'information.

Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai

Experience: 12 Mois

Compétences: Conseiller une structure dans la gestion de son activité,Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements,Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Gestion de fonds

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.