Coordinateur H/F - Forum Refugies

Type de contrat : CDD - prise de poste début avril jusqu'au 14/08 à raison de 28h / semaine

Lieu : AMI - Toulouse

Package de rémunération

* 1805 € bruts/mois + prime métier de 190 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue

Avantages sociaux

* Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge)
* Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50%
* Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE

Qualité de vie au travail

* Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences
* Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine
* Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux
* Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine selon fonctionnement du service et accord du chef de service + droit à la déconnexion
* Intégration : Parcours d'accueil personnalisé

Missions :

Acteur du programme de remobilisation et d'accompagnement des jeunes bénéficiaires d'une protection internationale, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :

* Piloter le repérage des jeunes bénéficiaires de la protection internationale éligibles au dispositif, en ciblant prioritairement les publics en situation de précarité et de grande précarité (jeunes à la rue, en squat,...).
* Coordonner, en lien avec le formateur FLE, l'encadrement et l'équipe,
* Piloter les parcours de remobilisation,
* Assurer l'échange auprès de la Mission locale partenaire,
* Articuler les actions avec l'offre des partenaires du consortium à l'échelle départementale,
* Développer et animer les partenariats au service des parcours individualisés et collectifs(précarité, interculturalité... ),
* Suivre les indicateurs propre au fonctionnement du service.

* Diplômé(e) Bac +3 (diplôme de travail social et/ou droit de l'homme.)
* Expérience en management souhaitée
* Bonne connaissance du droit d'asile et des droits sociaux afférents souhaitée
* Bonne maîtrise de l'outil informatique,
* Bon relationnel, esprit d'équipe et de confidentialité,
* Aisance rédactionnelle et orale
* Capacité d'écoute, d'échange et d'adaptation
* Réactivité et capacité à hiérarchiser les urgences
* Permis de conduire (Déplacements à prévoir)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.